Somos gente que cuida de gente. Cada um com características, histórias e qualidades únicas, mas todos unidos pelo mesmo propósito: viver plenamente. Temos orgulho da nossa história, por isso fazemos o nosso melhor hoje, sem deixar de olhar para o amanhã.
Se você preza pela valorização humana, integridade, foco no cliente, superação de resultados, sustentabilidade, inovação em soluções em tudo o que faz, vem fazer parte do nosso time de gigantes.
Como é o ambiente de trabalho?
Oferecemos um ambiente em que todos são protagonistas e agentes de transformação. Temos um excelente clima organizacional com pessoas engajadas em entregar os melhores resultados, assim como grandes oportunidades de crescimento para você.
Vem conferir!
Responsabilidades e atribuições
* Desenvolver o calendário anual de eventos, alinhado às metas da empresa.
* Definir objetivos, público-alvo, formato, cronograma e KPIs dos eventos.
* Integrar o planejamento de eventos com os setores de marketing, comercial, trade, comunicação e RH.
* Elaborar e controlar o orçamento de cada evento.
* Negociar contratos com fornecedores, buscando o melhor custo-benefício.
* Garantir a prestação de contas e relatórios financeiros pós-evento.
* Liderar e orientar a equipe interna de eventos (analistas, assistentes, estagiários).
* Selecionar, contratar e coordenar fornecedores (cenografia, buffet, som, luz, segurança, transporte, etc.).
* Realizar reuniões de alinhamento e garantir SLA e cronograma de entregas.
* Supervisionar todas as etapas de execução: montagem, credenciamento, logística, atendimento e desmontagem.
* Gerenciar riscos e imprevistos durante o evento com foco em soluções rápidas.
* Garantir que a experiência do participante seja positiva e memorável.
* Ser o ponto focal com stakeholders internos (diretoria, marketing, RH, comercial) e externos (parceiros, clientes, patrocinadores).
* Elaborar materiais de comunicação do evento com apoio do time criativo ou de agências.
* Representar a empresa de forma institucional em eventos de grande porte.
* Conduzir pesquisas de satisfação com participantes e equipe.
* Analisar resultados e elaborar relatório com aprendizados e indicadores de performance (ROI, NPS, engajamento, mídia espontânea etc.).
* Conduzir reuniões de debriefing e aplicar planos de ação (PDCA) para eventos futuros.
Requisitos e qualificações
* Conhecimento em gestão de projetos de eventos.
* Elaboração, controle de planilhas e criação de checklists operacionais.
* Graduação em Comunicação, Marketing, Publicidade ou áreas relacionadas.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS:
• Vale-refeição, de acordo com a convenção coletiva;
• Vale-transporte;
• Plano de Saúde por elegibilidade, localidade e cargo;
• Plano Odontológico por adesão;
• Seguro de vida;
• Assistência Funeral;
• Programa de Gestantes;
• Convênios Educacionais com descontos exclusivos para colaboradores e dependentes;
• Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;
• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;
• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;
• Wellhub (plataforma de bem-estar que oferece opções de atividades físicas, mindfulness e outros);
• Educa Mais (planos personalizados de graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e de idiomas).
• Sempre Bem Ouro + (plataforma que oferece acesso gratuito a psicólogos, nutricionistas e clínicos gerais por meio de telemedicina);
• Ginástica laboral, conforme a localidade;
• Bônus anual.
Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.