Realizar prospecção de novos clientes, elaboração de orçamentos e fechamentos de pedidos/contratos.
Responsabilidades e atribuições
* Prospectar clientes;
* Elaborar orçamentos;
* Efetuar visitas comerciais;
* Efetuar negociações comerciais;
* Apoiar no suporte técnico ao cliente;
* Apoiar o Gerente Comercial na elaboração de relatórios e apresentações semanais e mensais de vendas.
Requisitos e qualificações
* Ensino médio completo;
* Desejável estar cursando Gestão Comercial ou correlatas;
* 3 anos de experiencia como Consultor Comercial;
* Domínio técnico do produto e sua aplicação;
* Conhecimento em negociação e CRM;
* Agilidade, facilidade em comunicação, proatividade e relacionamento interpessoal.
Informações adicionais
Carga horária:
Segunda a sexta-feira, das 8h00 às 18h00, 1h e 12min para refeição.
Benefícios e parcerias:
* PLR
* Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
* Cartão Flex
* Vale Transporte
* Empréstimo consignado (após 6 meses de empresa)
* Seguro de Vida
* Rede social corporativa (parceria com diversos estabelecimentos com descontos e benefícios exclusivos)
* Programa de treinamento e capacitação (Universidade Tecnogera)
* Estacionamento (por ordem de chegada)
* Café da manhã
* Day off no aniversário
Programas de saúde e bem estar:
* Plano de saúde
* Plano odontológico
* Saúde emocional: sessões de psicoterapia 100% custeadas pela empresa
* Gympass
* Ginástica laboral
Somos energia em movimento desde 2006, fornecendo a energia que movimenta negócios, especialmente, com soluções em energia temporária, equipamentos de acesso e controle de temperatura.
Estamos em todo território nacional e América Latina, compartilhando a energia de fazer acontecer e que nos trouxe até aqui. É ela que nos permite colocar nosso ponto de vista em movimento.
Com o olhar voltado para a constante evolução dos nossos colaboradores, o time de Gente & Gestão busca o engajamento através da cultura, da aquisição de novas habilidades e fortalecimento das competências técnicas e comportamentais.
Juntos criamos o futuro em que acreditamos, estabelecendo as competências que todos os colaboradores precisam para traçar uma linha contínua de crescimento e sucesso.