Buscamos uma pessoa para atuar como **_Técnico Manutenção Mecânica_** na área de **_Motores._**
**Responsabilidades e atribuições**
- Atuar em manutenção Mecânica preventiva, corretiva, preditiva em máquinas e equipamentos de usinagem, a fim de aumentar sua vida útil e sua disponibilidade no processo de Usinagem de componentes para Motores;
- Atuar de acordo com as diretrizes do EGM (Estratégia global de manutenção);
- Sugerir e atuar em melhorias para o processo produtivo, de manutenção e em equipamentos.
- Apoiar e suportar a produção para atingir os objetivos organizacionais.
**Requisitos e qualificações**
- **Sólidos conhecimentos de hidráulica/pneumática;**:
- Diagnostico de falhas;
- Válvulas direcionais;
- Válvulas de segurança;
- Válvulas proporcionais;
- Blocos de segurança
- Acumuladores de pressão;
- Cilindros hidráulicos - troca de reparos;
- Leitura e interpretação de diagramas
- **Conhecimento e atuação de manutenção em Robôs ABB e Fanuc**:
- Manutenção preventiva e preditiva;
- Diagnostico de falhas;
- Referenciamento;
- Troca de motores;
- Bons conhecimentos e prática em geometria de máquinas e dispositivos.
- Conhecimentos de maquinas operatrizes (Centros de usinagem, retíficas, tornos e mandriladoras)
- Ajustes em fusos esféricos e rolamentos angulares;
- Conhecimentos em estratégia de manutenção (Preventivas, Análise devibração, ferrografia e etc...)
- Disposição para trabalhar em equipe;
- Desejável conhecimentos de técnicas de analise de causa raiz. Pacote office 365.
**Informações adicionais**
- **Para você e sua família**: Cesta natalidade; Programa de gestantes; Licença maternidade estendida; Licença paternidade estendida; Assistência jurídica; Auxílio Creche ou Babá para mães (ou pais com guarda judicial unilateral); Programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); Presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; Wellhub (Gympass); Scania Clube (academia, quadras, piscina, quiosques, centro estético); Atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares.
- **Saúde e bem-estar**: Checkup anual, Convênio médico Bradesco; convênio odontológico Bradesco; Convênio farmácia (50% de subsídio); Ambulatório médico interno com diversas especialidades; Programas de prevenção e promoção a saúde.
- _**:
- Modelo de trabalho**: Híbrido, no mínimo de 2 (duas) vezes na semana em trabalho presencial (para áreas com operação compatível).
- **Alimentação**:Restaurante no local; Vale alimentação ou refeição.
- **Seu futuro**: Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); Seguro de vida; Homenagem por Tempo de Empresa; Benefício Mínimo (previdência).
- **Facilidades**: Cartório, correios e despachante dentro da empresa; Desconto na compra e aluguel de veículos Volkswagen; Parceria em seguro de automóvel e residencial com a Tokio Marine; Posto bancário Itaú dentro da empresa.
**Jeito Scania de Ser**:
Na Scania, tudo começa e termina em PESSOAS!
Para nós, a valorização de cada colaborador individualmente faz parte da nossa essência - premissa que, por meio de escuta ativa, vem transformando os nossos espaços em ambientes de acolhimento, desenvolvimento profissional e em um **celeiro de novas e boas ideias para mudar o mundo.**
Por aqui, apostamos na colaboração e incentivamos que, independentemente da função exercida, confiemos uns nos outros - seja para agir ou tomar decisões. Os resultados disso podem ser facilmente observados: profissionais mais motivados e dedicados, ambiente propício para a inovação, alta produtividade, qualidade e senso de pertencimento.
Nossos Valores Fundamentais:
Cliente em Primeiro Lugar
Respeito
Espírito de Equipe
Responsabilidade
Eliminação de Desperdício
Diversidade e Inclusão
A pluralidade é para nós muito mais do que fazer o certo, é um dever. Uma responsabilidade que atribuímos não somente à Scania, mas a todos que fazem parte de nosso ecossistema: parceiros, clientes, colaboradores e fornecedores. Por aqui, buscamos talentos com vivências diversas, independentemente de raça, etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade ou qualquer outra característica.
Sustentabilidade
Para nós, é importante que esses valores tenham similaridade com os seus. Afinal, esse é o #JeitoScaniadeSer.
Venha fazer parte desse time!