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Jovem aprendiz (recursos humanos)

São Paulo (SP)
buscojobs Brasil
Anunciada dia 14 setembro
Descrição

Jovem Aprendiz - Recursos Humanos (Itu, SP) - CULLIGAN LATAM LTDA

Descrição do trabalho e responsabilidades:

* Ser embaixadora da cultura e da disseminação de políticas e processos de Gente e Gestão
* Atender gestores e colaboradores para sanar dúvidas em geral
* Acompanhar o colaborador na sua jornada garantindo uma melhor experiência
* Responsável pelas ações de clima na empresa e por acompanhar os gestores nas ações
* Analisar junto aos gestores as movimentações de pessoas nas áreas (promoções, méritos, desligamentos e transferências)
* Responsável pelas vagas de Recrutamento & Seleção (end to end), cuidando com SLA de vagas
* Analisar entrevistas de desligamentos e sugerir planos de ação de melhoria
* Responsável por todo processo de integração dos colaboradores nos clientes

Requisitos:

* Superior completo em Psicologia, Administração ou afins
* Experiência generalista em RH
* Conhecimento intermediário em Excel e em ferramentas de Recrutamento e Seleção
* Vivência em atuação de BP de RH
* Disponibilidade para viagens eventuais
* Cidade: Itu - SP

Observação: Localização inicial Itu, SP. Formação adicional desejável e disponibilidade de viagens conforme necessidade.


Descrição Do Trabalho - Liderança de RH (Itu, SP) – CULLIGAN LATAM LTDA

Descrição do trabalho:

* Liderar e executar estratégias de recursos humanos no Brasil, alinhando iniciativas de RH aos objetivos do negócio
* Garantir conformidade com leis trabalhistas locais e promover cultura organizacional unificada
* Desempenhar papel no desenvolvimento humano organizacional, operações de RH e áreas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente
* Assegurar a execução de políticas, processos e cultura no Brasil conforme objetivos do negócio e diretrizes de RH
* Gerenciar avaliação de desempenho, planos de sucessão, planos de desenvolvimento e políticas de metas
* Apoiar lideranças na revisão de talentos, sucessão e cultura organizacional
* Gerenciar treinamentos, planos de carreira e conformidade legal e regulatória
* Gerenciar pesquisas de engajamento, iniciativas de inclusão, diversidade, bem-estar e reconhecimento
* Conduzir programas de comunicação, clima organizacional e eventos
* Gerenciar rotinas trabalhistas (folha, contratos, férias, rescisões, KPIs) e relacionamento com sindicatos
* Gerenciar serviços compartilhados de RH, promovendo padronização e melhoria de processos
* Liderar mudanças organizacionais, integrações em fusões e aquisições e transformação cultural
* Gestão de pessoas com definição de metas, acompanhamento de performance e feedback
* Desenvolver líderes com coaching e mentoria
* Administrar orçamento e recursos de RH e EHS
* Assegurar conformidade com SSMA, promover campanhas, auditorias e programas preventivos

Requisitos:

* Graduação em Recursos Humanos, Administração de Empresas ou áreas relacionadas. Especialização em RH, Psicologia ou Administração é desejável
* Experiência prévia de 6 a 8 anos
* Modelo de trabalho: Segunda a quinta-feira 8h-17h38, sexta 8h-15h; 2 dias de home office
* Disponibilidade de viagens para outras unidades no Brasil


Estágio em Recursos Humanos - (Itu, SP) – CULLIGAN LATAM LTDA

Descrição do trabalho:

* Apoiar atividades de desenvolvimento humano, recrutamento, integração, treinamentos, comunicação interna e ações corporativas
* Suporte em recrutamento e seleção: publicação de vagas, triagem de currículos, contato com candidatos, agendamento e participação de entrevistas
* Suporte na integração do colaborador: preparação de kits, agendamento, acomodações e acompanhamento
* Manutenção de comunicados internos, textos informativos e cadastros na plataforma de comunicação
* Suporte em treinamentos, controle de listas de presença, certificados e avaliações
* Apoio em programas de Desenvolvimento Humano, avaliações de desempenho e clima
* Apoio em ações e eventos corporativos
* Auxiliar na requisição de compras e controle de pagamentos
* Organizar arquivos e documentos da área

Observação: Localizado em Itu, SP.


Analista de Recursos Humanos Sênior - Delta Supermercados (Boituva, SP)

Descrição Do Trabalho:

* Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas relacionadas
* Desejável pós-graduação/MBA em Gestão de Pessoas
* Experiência sólida em RH, com foco em Recrutamento e Seleção (R&S) e Treinamento & Desenvolvimento (T&D)
* Inglês intermediário desejável
* Power BI é um diferencial
* Experiência como Business Partner
* Conduzir processos de R&S para todos os níveis
* Treinamento e desenvolvimento conforme ISO 9001 e FSC
* Auditorias internas/externas de RH
* Ações de engajamento e gestão de clima
* Calendário anual de eventos de voluntariado, diversidade e datas especiais
* Gestão de desempenho e apoio às lideranças
* Programas de segurança no trabalho e saúde ocupacional
* Indicadores de desenvolvimento e recrutamento; gestão orçamentária

Localização: Boituva, SP – Delta Supermercados


Requisitos Estágio/Outras Posições

Próximo anúncio descreve requisitos de estágio e consultoria de RH (Salto, SP) com foco em DHO (Desenvolvimento Humano Organizacional) e PJ.


Consultora de Recursos Humanos DHO - PJ (Salto, SP) - Audaz RH

Descrição do Trabalho:

* Oportunidade híbrida em Salto/SP
* Vaga afirmativa para mulheres
* Experiência em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento
* Perfil desejado: profissional talentosa em RH

Requisitos:

* Graduação em RH, Administração ou Psicologia
* Experiência como analista de RH, perfil generalista
* Habilidade com ferramentas digitais (ATS, Planilhas Google, Zoom, Meet, Teams, WhatsApp)
* Computador e celular próprios
* CNH ativa para viagens
* CNPJ ativo para contratação
* Disponibilidade de segunda a sexta-feira, horário comercial


Locais de Trabalho

Porto Feliz, Salto, Itú, Boituva, Salto, SP

#J-18808-Ljbffr

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