Atuar na área de educação em saúde através da promoção de palestras, disseminação de materiais educativos e orientações para melhor qualidade de vida do colaborador. Desenvolver e implementar o Programa de Ergonomia em conjunto com a Coordenação do departamento e Responsável Técnico do Programa de Gerenciamento de Riscos. Elaborar as análises ergonômicas preliminares e do trabalho e planos de ação, dar suporte às ações dos demais programas relacionados à qualidade de vidas do trabalho, saúde e bem estar da Unimed Belém.
Main responsibilities
Dar apoio à Coordenação do departamento e Responsável Técnico do PGR quanto a implementação e execução do Programa de Ergonomia da Unimed Belém.
Analisar ergonomia do trabalho, junto às equipes de saúde e segurança do trabalho e elaborar plano de ação de melhorias em conjunto.
Elaborar as Análises Ergonômicas Preliminares – AEPs dos postos de trabalho da cooperativa de acordo com as especificidades de cada unidade, assim como elaborar e implementar planos de ações.
Elaborar as Análises Ergonômicas do Trabalho – AET de acordo com o resultado mapeado nas Análises Ergonômicas Preliminares – AEPs das Unidades e seus planos de ações.
Elaborar Análise Ergonômica do Trabalho - AETs e Laudo Ergonômico do posto de trabalho de acordo com a necessidade.
Promover palestras de conscientização, capacitação e treinamento preventivo de doenças ocupacionais relacionadas à sua competência.
Realizar orientações posturais e ergonômicas aos trabalhadores dentro do ambiente de trabalho e durante a execução de suas atividades ocupacionais.
Avaliar a postura e analisar a biomecânica das tarefas nos postos de trabalho, promovendo a adequação do posto e das posturas para um melhor desempenho.
Elaborar em conjunto com Coordenação do departamento o Programa de Ginástica Laboral.
Planejar e executar o cronograma de ginástica laboral da cooperativa, garantindo a integração às ações de saúde ocupacional.
Realizar palestras de conscientização, capacitação e treinamento preventivo de doenças ocupacionais relacionadas à sua competência.
Implementar ações para prevenir desconforto ou queixas músculo-esqueléticas nas atividades laborais.
Encaminhar o colaborador identificado com queixas músculo-esqueléticas para avaliação e conduta na medicina do trabalho.
Promover ações preventivas às instalações de processos que levam à incapacidade funcional do trabalho.
Analisar os fatores ambientais contributivos ao desenvolvimento de distúrbios funcionais laborais.
Elaborar programas coletivos, que contribuam para a diminuição dos riscos de acidente no trabalho, de acordo com sua competência técnica e em conformidade com a Coordenação do departamento.
Dar suporte às ações do Programa de Qualidade de Vida no Trabalho - PQVT da Unimed Belém.
Elaborar relatórios dos serviços realizados.
Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços.
Atender e executar as práticas voltadas aos princípios de responsabilidade social, ambiental e de governança corporativa.
Zelar pela guarda, manutenção, conservação e limpeza dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho.
Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança.
Participar de reuniões quando convocado.
Atender às programações de treinamento e desenvolvimento.
Cumprir com as normas e procedimentos quanto ao uso do uniforme, registro de ponto, horário e escala de trabalho, cronograma de férias etc.
Criar e sugerir fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes.
Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude.
Posicionar o gestor sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade.
Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.
Requirements and skills
Exigidos:
Ensino Superior Completo em Fisioterapia e possuir registro ativo no Conselho de Classe – CREFITO/PA.
Pós-graduação em curso ou completa em Ergonomia e/ou Segurança no Trabalho.
Experiência profissional em atividades correlatas.
Conhecimento em Informática – Pacote Office (Nível Intermediário).
Conhecimento em ergonomia e ferramentas de mensuração e avaliação ergonômica.
Conhecimentos: Normas Regulamentadoras – NRs de SST - NR-01, NR-17 e NR 32; Norma para o Sistema de Gestão de Saúde e Segurança Ocupacional (SGSSO) – ISO 45.001; elaboração de documentos como: Análise Ergonômica Preliminar (AEP), Análise Ergonômica do Trabalho (AET); Laudo Ergonômico.
Desejáveis:
Experiência em processo de certificação. Ex: ONA, ISO, RN 277, RN 452.
Conhecimentos Específicos: Pacote Office intermediário, Excel avançado e análise de dados.
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