Desenvolver Carreiras de Liderança
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A busca por uma pessoa para atuar como HR Business Partner, no desenvolvimento de carreira das lideranças e time.
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O objetivo é desenvolver técnicas que auxiliem na performance de liderança; Melhoria contínua dos processos; Engajamento das pessoas; Garantir a cadência e eficiência dos processos voltados para o desenvolvimento de pessoas; Promover ações que garantam a integração entre a área de negócio e a área de people; Planejar e implementar projetos que estejam alinhados com os objetivos estratégicos de pessoas e do negócio; Ser capaz de, quando necessário, atuar em atividades de recrutamento e seleção.
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* Experiência prévia como HRBP ou generalista;
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* Inglês avançado;
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* Espanhol desejável;
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* Experiência prévia em atração e recrutamento de profissionais de tecnologia;
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* Conhecimento em técnicas/mindset de Design Thinking;
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* Souber manusear ferramentas como Power BI ou Data Studio;
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* Habilidade para manusear planilhas, fórmulas, cruzamento de dados e levantamento estatísticos;
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* Familiaridade com perspectivas de diversidade e Inclusão;
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Nossos Benefícios:
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- Plano de saúde e odontológico;
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- Vale alimentação e refeição;
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- Auxílio-creche;
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- Licença paternagem estendida;
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- Wellhub (Gympass);
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- TotalPass;
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- PLR;
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- Seguro de Vida;
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- CI&T University;
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- Clube de descontos;
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- Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar.
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Mais Detalhes:
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A colaboração é nosso superpoder, diversidade nos une, e a excelência é nosso padrão. Valorizamos a diversidade de identidades e experiências de vida, fomentando um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e seguro. Incentivamos a candidatura de pessoas de comunidades diversas e sub-representadas às nossas vagas.