Função Diária:Realizar a separação dos itens e volumes solicitados pelo romaneio de separação. Disponibilizar a separação na área das docas para conferência com os responsáveis. Instruções:Atualizar o controle de separação para monitoramento da produtividade diária. Armazenar o controle em um local seguro, como o Drive da empresa. Responsabilidades:1. Carregar carros disponíveis após a conferência dos responsáveis. 2. Retornar materiais para as posições de origem em caso de cancelamento de Notas Fiscais (NF's). Condições de Trabalho:Garantir o cumprimento das normas internas de segurança e organização durante o trabalho. Forma de Contratação:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção J-18808-Ljbffr. Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (FJ). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (BJ). Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:OutrosEmpresa:Grupo lc-itatibaConsultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (BB). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (CE). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (DK). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (BH). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (CI). Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:OutrosEmpresa:Grupo lc-itatibaConsultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (FG). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (DE). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (FB). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (JG). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (CK). Formação Acadêmica:Não informado Salário:A combinar Cargo:Outros Empresa:Grupo lc-itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo:Recursos Humanos/Recrutamento e seleção (CK). Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Outros Empresa: Grupo lc - itatiba Consultoria empresarial em recursos humanos. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (EK)