Conhecemos a importância de um profissional proativo e orientado para atuar em direito previdenciário, conduzindo reuniões de vendas com clientes e prospects visando o fechamento de novos negócios.
Fazer follow-up para fechamento de oportunidades não fechadas é uma parte fundamental desse papel, bem como atualizar e gerenciar leads no Pipeline (CRM).
A habilidade de interagir com prospects via telefone, WhatsApp, LinkedIn e e-mail é crucial para sucesso nessa posição. Além disso, acompanhar KPIs e apoiar na construção de novas cadências de abordagem e fechamento de venda são responsabilidades importantes.
Requisitos Básicos:
* Experiência em direito previdenciário
* Habilidade de comunicação verbal e escrita forte
* Ser proativo(a), ter foco e interesse em se desenvolver na área comercial;
* Organizado(a), saber priorizar
* Gostar de desafios e atingir metas;
* Conhecimento em funil de vendas
* Habilidades para contornar e lidar com objeções;
Detalhes da Vaga:
O vendedor sênior estará trabalhando em um ambiente remoto, com horários flexíveis. O salário fixo é R$1.991,31 + variável por contrato fechado.
O candidato ideal deve ter boa oratória, pois será responsável por apresentar os produtos e serviços de forma eficaz. Além disso, é necessário ter conhecimento em CRM e habilidades para trabalhar em equipe.