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Coordenador(a) de logística | cabreúva sp

Cabreúva
Lojas Renner
Coordenador de logística
Anunciada dia 29 julho
Descrição

Graduação completa em: Engenharia, Administração, Logística, Economia, Matemática, Estatística e afins;Facilidade de comunicação e relacionamento para interagir com diversos públicos e gerar engajamento;Experiência relevante em logística, preferencialmente gestão de entregas;Experiência comprovada em gestão de pessoas e cargos de liderança;Capacidade de trabalhar sob pressão, resiliência, respeitar prazos, segurança/cuidado ativo e ter mobilidade;Senioridade Analítica identificação de problemas, proposição de soluções e projeções de cenários;Excel avançado.Será Diferencial:Pós graduação ou MBA na área de atuação;Idiomas (Espanhol/Inglês);Usuário de Ferramentas de Melhoria Continua;Experiência com Power BI e WMS;Vivência em planejamento e processo produtivo.Promover e disseminar a cultura de segurança no trabalho, tendo a segurança como um valor inegociável;Liderar os processos de logística, garantindo recursos, equipamentos e insumos necessários para atingimento das metas operacionais e financeiras;Construir o planejamento estratégico da sua área, acompanhando as transformações do negócio e orçamentário da área;Estar atento as tendências de mercado, propondo estratégias e melhorias para o ecossistema;Garantir os resultados dos fluxos logísticos, acompanhando os dados para melhor tomada de decisão;Viver o propósito e valores da organização, liderar pelo exemplo, compartilhando e praticando o propósito e os valores da empresa, conquistar credibilidade, compromisso e colaboração da equipe;Promover a diversidade e inclusão;Atuar constantemente na formação de gente, aplicar feedbacks claros e frequentes, delegando responsabilidades para o desenvolvimento individual sustentável;Reconhecer conquistas da equipe, promover constantemente o reconhecimento das conquistas da equipe, celebrando resultados e reforçando o valor gerado por todos para o negócio;Acompanhar os indicadores e dados, com foco em melhoria contínua;Promover o engajamento de forma colaborativa, disseminando as estratégias de planos de ação com as equipes.

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