# 55/2025 - Analista Técnico I - Relacionamento - Alta Floresta/MTAlta Floresta - MTPresential1 PositionEffective - CLTAnalystFull time##### Files to downloadATENÇÃO: LEIA ATENTAMENTE O COMUNICADO E AS ORIENTAÇÕES PARA INSCRIÇÃO ACIMA.O Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Mato Grosso - SEBRAE/MT com Sede em Cuiabá, assessorado pela empresa IEL/SC – Instituto Euvaldo Lodi de Santa Catarina, torna pública a realização do Processo Seletivo destinado a recrutar e selecionar candidatos para provimento de vagas existentes e formação de cadastro reserva, para o espaço ocupacional de Analista técnico I - Relacionamento, observados os requisitos mínimos constantes descritos no comunicado em anexo.Te damos as boas-vindas ao nosso processo seletivo 55/2025.Estamos felizes com o seu interesse em gerar a transformação junto aos pequenos negócios, que é o propósito do SEBRAE.**Principais atividades do cargo:**Atuar na prospecção de clientes e na promoção de vendas consultivas, fortalecendo o relacionamento com públicos estratégicos.Acompanhar e se relacionar com a carteira de clientes atendidos indicando soluções do portfólio para dar continuidade à régua de atendimento, visando a fidelização, produtividade e demais indicadores previstos.Planejar, implementar e monitorar projetos, programas e atividades voltadas ao desenvolvimento empresarial e setorial.Estreitar parcerias e negociações estratégicas com o poder público, instituições e fornecedores.Elaborar, acompanhar e analisar relatórios e indicadores de desempenhoRealizar consultorias, ministrar palestras, oficinas, mentorias e treinamentos em áreas específicas.Planejar, organizar e executar eventosPrestar atendimento presencial e remoto, individual e coletivo, em diferentes canais de atendimento.Realizar a gestão de processos internos, contratos e carteira de clientes atendidas pelo Sebrae;Elaborar termos de referências, estudos técnicos, relatórios gerenciais, pareceres e notas técnicas.Gerir e fiscalizar contratos vinculados às atividades sob sua responsabilidade.**Requisitos obrigatórios:**- Ensino Superior Completo Ciência Agrárias, Administração, Direito, Gestão Comercial, Ciências Contábeis, Marketing, Economia, Gestão de Vendas, Gestão de Empresas ou Gestão da Inovação.- CNH categoria mínima "B", válida; Disponibilidade para viagens.- Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana.- Disponibilidade para residir na Região Nova Mutum/MT**Experiência mínima de 6 (seis) meses em pelo menos 2 (duas) das atividades:**Ter atuado com comercialização de produtos e/ou serviços;Ter atuado com venda consultiva e/ou gestão de carteira de clientes;Planejamento, execução e monitoramento de estratégias e/ou atividades;Relacionamento com clientes, parceiros e fornecedores para prospecção de novas oportunidades de negócio;Gestão de projetos.**ATENÇÃO:****Reserve um tempo para realizar sua inscrição, uma vez enviada não será possível editá-la.**### Requirements##### StudiesUniversity education##### OtherDriver's license: BAvailability to travel### Valued##### Professional experienceLess than 1 year### BenefitsAssistência Médico-Hospitalar (sistema co-participativo)Auxílio-CrecheVale-TransportePlano de Previdência PrivadaAuxílio Alimentação no valor de R$1.700,00/mensal### About IELO Instituto Euvaldo Lodi nasceu da integração da indústria e a educação: com o objetivo de levar o conhecimento acadêmico as empresas através de soluções da seguinte forma: - Promover a interação da indústria e dos industriários com centros de conhecimento, contribuindo, dentro do espírito da livre iniciativa, para o aumento da competitividade e dos desenvolvimentos sustentável; - Contribuir para o fortalecimento e a difusão do empreendedorismo; - Contribuir para o aprimoramento da gestão e da educação empresarial. Com as unidades regionais localizadas em todo o território nacional, o IEL implementa soluções inovadoras e customizadas às necessidades de cada empresa e cadeia de valor.### Resultados da Análise Curricular e Questionário de Conferência de Requisitos17/11/2025### Avaliação de Habilidades e Perfil26/11/2025### Resultados Avaliação de Habilidades e Perfil26/11/2025### Entrevista por Competências09/12/2025 e/ou 10/12/2025### Resultados Entrevista por Competências12/12/2025
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