A combinar
Cargo
Supervisor comercial
Empresa
Controller serviços
Ramo de Atuação
Consultoria / Auditoria
Formação Acadêmica
Não informado
Salário
A combinar
Horário de Trabalho
07:30 às 12:00, 13:00 às 17:20
Qualificações
Experiência na área comercial, com atuação em cargos de liderança.
Vivência no setor industrial, preferencialmente no ramo moveleiro/componente.
Experiência na gestão de equipes de vendas diretas e representantes comerciais em nível nacional.
Histórico de definição de políticas comerciais, metas e estratégias de expansão de mercado.
Experiência em negociação com grandes clientes e redes de distribuição.
Vivência em análise de indicadores de desempenho (KPI’s) e elaboração de relatórios gerenciais.
Técnicas de negociação e venda.
Planejamento comercial e gestão estratégica.
Gestão de carteira de clientes e CRM.
Estruturação de campanhas de incentivo e meta.
Perfil estratégico e analítico.
Foco em resultado.
Capacidade de liderança e desenvolvimento de equipe.
Boa comunicação e habilidade de negociação.
Organização, comprometimento e proatividade.
Visão de negócio.
Disponibilidade para viagem.
Responsabilidades
Planejar, organizar e supervisionar as atividades comerciais da empresa em âmbito nacional, garantindo o cumprimento das metas de faturamento, margem e crescimento.
Supervisionar a equipe comercial, composta por vendedores internos, representantes e coordenadores regionais, assegurando o alinhamento aos objetivos estratégicos da empresa.
Acompanhar o desempenho comercial, analisando indicadores de vendas, rentabilidade, mix de produtos, regiões e cliente.
Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados à diretoria, propondo planos de ação e melhorias de desempenho.
Prospectar novos mercados e oportunidades de negócio, ampliando a presença da marca em diferentes regiões e segmentos.
Manter relacionamento estratégico com clientes-chave, realizando visitas, negociações e acompanhamento pós‑venda.
Apoiar o desenvolvimento de novos produtos, repassando à área técnica e de marketing as necessidades e tendências identificadas no mercado.
Assegurar o cumprimento das políticas comerciais, garantindo transparência e integridade nos processos de venda.
Participar de feiras e eventos do setor, representando a empresa e fortalecendo sua imagem institucional.
Colaborar com as demais áreas (produção, logística, finanças, marketing) para garantir prazos, custos e qualidade no atendimento ao cliente.
Treinamento
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.
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