Vaga: Assistente de Recursos Humanos
Empresa: GONube
Local: Maceió/ AL (Presencial)
Sobre a empresa:
Desde 2015, a GONube se destaca como parceira especializada em migrar e gerenciar infraestruturas tecnológicas na nuvem, transformando a jornada tecnológica das organizações e proporcionando uma experiência única. Guiada por uma cultura forte e valores inegociáveis, a GONube preza pelo diferente, buscando sempre entregar soluções personalizadas que potencializam os resultados dos clientes.
Sobre a vaga:
Estamos em busca de um(a) Assistente de Recursos Humanos para integrar nosso time de Gente e Cultura. A oportunidade é ideal para quem deseja crescer na área e atuar de forma estratégica e operacional em todo o ciclo de vida dos colaboradores. A pessoa será responsável por apoiar rotinas de RH, desde recrutamento e seleção até treinamento, desenvolvimento e monitoramento de indicadores de clima e engajamento. Procuramos alguém organizado(a), comunicativo(a), com facilidade de relacionamento, que valorize o trabalho em equipe e o desenvolvimento de pessoas.
Principais responsabilidades
● Gerenciar processos de PDI, apoiando gestores no acompanhamento e evolução dos times.
● Apoiar o desenvolvimento dos gestores em ações relacionadas à gestão de pessoas.
● Apoiar o recrutamento e seleção do início ao fim, incluindo triagem, contratação e admissão.
● Conduzir o processo de integração de novos colaboradores.
● Acompanhar e garantir a aplicação das políticas de RH.
● Planejar e executar ações de comunicação interna e endomarketing.
● Monitorar e acompanhar o registro de ponto dos colaboradores junto aos líderes.
● Realizar atendimentos e esclarecimentos sobre legislação trabalhista.
● Intermediar solicitações e negociações relacionadas a políticas, regras e regulamentos de RH.
● Atualizar e manter registros de colaboradores em formato físico e digital.
● Realizar processos de rescisão e desligamento.
● Criar e manter planilhas de controle de atestados, atrasos e faltas, solucionando divergências.
● Apoiar líderes na gestão de escalas de plantão e feriados.
● Programar e acompanhar férias dos colaboradores.
● Apoiar a gestão de benefícios, incluindo inclusões, alterações e exclusões para folha de pagamento.
● Elaborar e emitir documentos e relatórios de RH.
● Atividades secundárias:
● Realizar treinamentos e palestras internas.
● Aplicar pesquisas de engajamento quando solicitado.
Requisitos
● Formação: Ensino médio completo; superior completo em Adm, RH, Psicologia ou áreas correlatas.
● Experiência: Rotinas administrativas ou de RH.
● Conhecimentos técnicos: Processos de admissão e demissão, controle de ponto e documentos
● Conhecimentos em Legislação trabalhista.
● Ferramentas: Pacote Office.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.000,00 - R$3.000,00 por mês
Benefícios:
* Vale-transporte