**JUNTE-SE À CSN!
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A Companhia Siderúrgica Nacional busca atrair e desenvolver profissionais que se identifiquem com a sua cultura, valorizando sempre a diversidade.
Venha você também fazer parte da história do maior complexo siderúrgico da América Latina, um grupo que tem como essência "fazer bem, fazer mais e fazer para sempre".
**Responsabilidades e atribuições** Descreva aqui as responsabilidades e atribuições da vaga | Ex.
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Principais atribuições:
- Liderar equipe de manutenção preventiva/corretiva nos equipamentos incluindo limpeza, testes e substituição e reparo de peças e subconjuntos;
- Conhecer manuais e catálogos e fazer levantamento de materiais para reposição;
- Desenvolver melhorias nos equipamentos e também no ambiente de trabalho;
- Propor ações em busca de resultados, executar diagnósticos de falhas dos equipamentos, participar de reuniões de performance de equipamentos;
- Trabalhar para Melhorar indicadores MTBF MTTR e DF;
- Acompanhar atividades na oficina, auditar ASTs, e procedimentos de segurança das equipes;
- Realizar treinamento e retiradas de duvidas de SAP e sistemas de diagnósticos de falhas, para colaboradores;
- Apoiar/treinar as equipes na realização de atividades específicas que necessitam da consulta dos manuais dos fabricantes;
- Realizar análise de falhas dos equipamentos.
**Requisitos e qualificações** Descreva aqui os requisitos e qualificações necessárias para a vaga | Ex.
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Requisitos imprescindíveis para a vaga:
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Ensino Técnico completo em Mecânica, Elétrica, Eletromecânica ou áreas correlatas;_
- _ Pacote Office;_
- Conhecimento em manutenção de máquinas e equipamentos de lavra e movimentação de minérios tais como: Caminhões, Carregadeiras, Tratores, motoníveladoras, escavadeiras e retroescavadeira;
- Conhecimento em SAP.
- Requisitos desejáveis:_
- Autonomia em executar atividades e orientar equipe;
- Conhecimento em softwares de diagnostico de falhas e programas de melhoria contínua.
**Informações adicionais**
**Nossos benefícios são**:
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Vale refeição;
- Vale alimentação;
- Vale transporte;
- Previdência privada com participação da empresa no mesmo percentual definido pelo colaborador, podendo variar entre 3% e 6%;
- Total Pass;
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Benefícios vigentes, com regras e especificações estabelecidas em Acordo Coletivo, Convenção Coletiva, Acordo de PPR e/ou Política/Diretriz de RH, podendo sofrer alterações._**
Fundada em abril de 1941, a** **Companhia Siderúrgica Nacional - **CSN** foi a primeira produtora integrada de aço plano no Brasil, um marco no processo de industrialização do país.
Privatizada em 1993, a Companhia vem, desde então, modernizando-se e diversificando sua atuação.
Com quase 33.000 colaboradores no mundo, compartilhamos de um ambiente diverso e inclusivo que nos faz evoluir por meio da nossa gente e das nossas diferenças.
Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre é a nossa essência que está diretamente ligada à estratégia de ESG e a forma como enxergamos nosso papel e responsabilidade social.
O grupo está presente em 18 Estados brasileiros e também atua em outros países - Alemanha, Estados Unidos e Portugal.
Suas ações estão listadas nas Bolsas de Valores de São Paulo (BM&FBovespa) e de Nova York (NYSE).
Em 2020 aderimos ao Pacto Global de ESG e temos o compromisso de seguir todas as suas normas e recomendações.
Nosso foco é aumentar a diversidade, incentivando a inclusão, igualdade, respeito e tolerância às diferenças.
**Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre.
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**#VEMSERCSN