O que procuramos em você?
* Formação Acadêmica: Formação Superior completa e/ou Especialização, Pós Graduação/ MBA
* Cursos de Formação: Ciência Contábeis ou Administração
* Idiomas: Inglês Fluente, Espanhol (desejável)
* Conhecimentos Técnicos (Metodologias e Ferramentas): Experiência comprovada em controles internos e/ou auditoria interna e SOX (Sarbanes-Oxley).
* Experiência com gestão de equipe, projetos, mapeamento de controles e implementação de processos.
* Desejável conhecimento as normas ISQM1 (Norma internacional de gestão da qualidade) e QC1000 (Norma americana de gestão da qualidade). Facilidade na elaboração de relatórios de controles internos. Pacote MS-Office, Visio
* Certificações Obrigatórias: Desejável CRC ou CRA
* Habilidades Comportamentais: liderança e influência, gestão de pessoas, resolução de conflitos e negociação, planejamento e organização, visão estratégica, comunicação clara e assertive, habilidades de apresentação, accountability, capacidade de planejamento e organização, adaptabilidade e resiliência e foco em desenvolvimento de pessoas.
Caso seja aprovado(a), você terá a oportunidade de:
* Liderar a identificação, avaliação, monitoramento e mitigação de riscos corporativos, assegurando a conformidade com normas regulatórias e a eficácia dos controles internos.
* Coordenar o planejamento do fluxo de atividades e processos do departamento, bem como no desenho das políticas e processos criando os fluxos do departamento.
* Atuar em parceria com diretores e sócios, promovendo o alinhamento estratégico e a tomada de decisão baseada em riscos.
* Fornecer suporte técnico às equipes de testes e operadores de controle, acompanhando a execução de testes relacionados ao Sistema de Gestão da Qualidade e aos processos exigidos por órgãos reguladores.
* Coordenar revisões de qualidade (interna e externa).
* Coordenar a definição e implementação de ações corretivas, garantindo que eventuais falhas sejam tratadas de forma tempestiva e eficaz.
* Coordenar e executar projetos administrativos e operacionais que assegurem o cumprimento das políticas internas da firma.
* Elaborar planos de ação para garantir que os processos estejam em conformidade com as normas estabelecidas e alinhados ao planejamento estratégico da organização.
* Atuar como elo entre áreas operacionais, compliance e alta liderança, promovendo uma cultura organizacional orientada à gestão de riscos.
* Auxiliar na elaboração e implantação de procedimentos e políticas administrativas, para garantir a realização de todas as atividades e operações do departamento.
* Prover treinamento e orientação à com relação a políticas, procedimentos e normas do departamento e da firma.