O que esperamos de vocêFoco em resultados e no cliente.Boa comunicação, organização e liderança.Experiência anterior com vendas e gestão de pessoas será um diferencial.Ensino médio completo (superior será um diferencial). Principais ResponsabilidadesGarantir o ambiente pronto para o atendimento ao público.Participação ativa na integração e treinamento de novos colaboradores.Apoio à gestão de estoque e participação em inventários mensais.Comunicação clara das campanhas, ofertas e diretrizes ao time de vendas.Apoio em situações de atendimento complexas e liderança no salão de vendas.Acompanhamento das negociações e supervisão da execução de atividades dos vendedores.Garantia de exposição, precificação e organização estratégica dos produtos.Apoio no controle de despesas e zelo pelo patrimônio da loja.Acompanhamento das metas de vendas de produtos e serviços.Garantia da correta utilização dos materiais de comunicação no ponto de venda. Desafios da FunçãoManter a equipe engajada e motivada frente às metas e campanhas promocionais.Garantir um atendimento excelente mesmo em momentos de alta demanda.Gerenciar conflitos e apoiar o time em situações complexas.Controlar perdas e atuar na prevenção de furtos.Apoiar e acompanhar a evolução de novos colaboradores.