Liderar, engajar e desenvolver o time de vendas e atendimento. Garantir padrão de atendimento e experiência do cliente. Acompanhar indicadores (vendas, ticket médio, conversão, perdas). Organizar escala, rotina e distribuição de tarefas. Assegurar organização, layout e exposição de produtos. Controlar estoque, inventários e recebimento de mercadorias. Implementar campanhas comerciais e ações de melhoria contínua. Requisitos obrigatórios: Experiência prévia como gerente, subgerente ou líder de loja no varejo. Vivência com gestão de equipes e metas de vendas. Conhecimento básico de indicadores de performance. Disponibilidade para atuar em escala de shopping ou comércio. Habilidade de comunicação, negociação e resolução de conflitos. Diferenciais: Experiência em redes de varejo estruturadas. Conhecimento em sistemas de PDV/ERP e controles de estoque. Formação técnica ou superior em áreas de Gestão, Administração ou correlatas. Benefícios: Comissão, Vale alimentação (R$235,00), Plano Odontológico, Vale Transporte Formação Acadêmica: Não informado Salário: 3000 Cargo: Outros Empresa: Rodrigues & rodrigues assessoria e treinamento Prestadores de serviços. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (FJ)