Recrutador de Talentos
Oportunidade para profissionais em inglês fluente
Nossa empresa busca um recrutador talentoso para atuar como Executive Recruiter, realizando tarefas gerais como colaborar com a equipe interna de recrutamento do cliente, proativamente buscando e pré-qualificando candidatos com base em requisições específicas.
Responsabilidades:
* Colaborar com a equipe interna de recrutamento do cliente;
* Proativamente buscar e pré-qualificar candidatos com base em requisições específicas;
* Gerar interesse dos candidatos por meio de estratégias criativas;
* Pré-qualificar talentos por meio de perfis, avaliando nível de interesse e tempo de disponibilidade via chamadas e emails;
* Coordenar cronogramas de entrevistas entre clientes e candidatos;
* Mantener e atualizar bancos de dados (Dynamics, LinkedIn Recruiter) com informações de candidatos ativos;
* Executar tarefas administrativas conforme necessário;
* Identificar talentos em bancos de dados online, listas de contatos, banco de dados interno e indicações para preencher vagas rotineiras e difíceis;
* Abrigar e conduzir entrevistas para avaliar candidatos de forma independente.
Requisitos e qualificações:
* Excelentes habilidades de comunicação em inglês (nível C1 ou C2, tanto verbal quanto escrito);
* Mínimo de 1 ano de experiência como Recruiter, Talent Acquisition, Headhunter, Executive Recruiter ou correlatos;
* Possuir computador para o trabalho;
* Possuir internet de alta velocidade.
Benefícios:
* Remuneração competitiva;
* Horário flexível;
* Bonificação em dólares;
* * Posição 100% remoto;
* Oportunidade de crescimento até funções gerenciais;
* Estabilidade: Posição de longo prazo com investimento contínuo na capacitação de nossos recrutadores executivos;
* Treinamento e Capacitação: Oportunidades contínuas de aprimoramento profissional;
* Habilidades interpessoais e organizacionais avançadas;
* Familiaridade com o Microsoft Office, especialmente o Word;
* Segunda tela.