O Assistente de RH é responsável por apoiar as atividades administrativas e operacionais do setor de Recursos Humanos, garantindo o bom funcionamento dos processos relacionados à gestão de pessoas.Habilidades TécnicasGestão de Recrutamento e Seleção – Planejamento e execução de processos seletivos eficazes.Desenvolvimento e Treinamento – Criação de programas para capacitação e crescimento dos colaboradores.Gestão de Desempenho e Performance – Avaliação e implementação de estratégias para melhorar a produtividade.Habilidades ComportamentaisLiderança e Gestão de Equipe – Capacidade de motivar, engajar e direcionar equipes.Comunicação Efetiva – Clareza ao transmitir informações e alinhar expectativas.Inteligência Emocional – Controle emocional para lidar com desafios e diferentes perfis.Pensamento Estratégico – Capacidade de alinhar os objetivos do RH com os da empresa.Tomada de Decisão – Agilidade e assertividade para resolver problemas complexos.
#J-18808-Ljbffr