Responsável por apoiar nas rotinas e procedimentos operacionais da área de Riscos e Controles Internos, contribuindo para a manutenção de uma estrutura de gerenciamento de riscos eficaz na companhia. Atuará de forma próxima aos times da área, auxiliando na execução de controles, no acompanhamento de processos e no suporte às atividades de conformidade, com foco na identificação de riscos e na aplicação de controles internos. Terá também interação com diferentes áreas de negócio e com o ambiente tecnológico da empresa, sempre com orientação e supervisão da equipe.
Responsabilidades e atribuições
* Realização de entendimentos com as áreas de negócio e mapeamento de Processos Corporativos, incluindo avaliação de novos projetos e levantamento de riscos em sua concepção;
* Estruturação de narrativas, fluxogramas, políticas, normas, procedimentos operacionais padrão, entre outras documentações correlatas à função e setor;
* Identificação, classificação e monitoramento contínuo de riscos e controles internos;
* Análise de Dados dos principais sistemas corporativos e aplicação dos resultados/impactos na estrutura de gerenciamento de riscos;
* Desenvolvimento da estratégia e execução de testes de controles internos e procedimentos substantivos;
* Acompanhamento/Follow-up dos Planos de Ação junto às áreas de negócio, incluindo a criação de estratégias de mitigação de riscos, incluindo a interação direta com as áreas de negócio e a avaliação de riscos em tempo real (construção de novos fluxos processuais);
* Rotinas e Procedimentos técnicos e administrativos associados à área de Riscos e Controles Internos
* Revisão periódica dos acessos aos sistemas corporativos da companhia, identificando e tratando conflitos de segregação de funções;
* Estruturação, manutenção e realização periódica de testes relacionados ao Plano de Continuidade de Negócios (PCN).
Requisitos e qualificações
* Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Tecnologia da Informação ou cursos correlatos;
* Experiência prévia em Compliance, Gestão de Riscos e/ou Controles Internos;
* Experiência em implementação de Processos organizacionais e desenho/aplicação de soluções de mitigação de riscos;
* Conhecimento Intermediário do Pacote Office (Word, Excel e Power Point);
* Experiência em levantamento de informações, estruturação de narrativas/fluxogramas e mapeamento de processos.
Será considerado um diferencial:
* Certificações e/ou especializações formais em Compliance, Controladoria, Riscos e Auditoria Interna;
* Experiência prévia em consultorias de grande porte ou empresas BigFour;
* Conhecimento em metodologia de riscos e controles internos (COSO, COBIT, ISO
Informações adicionais
* Contrato CLT;
* VR (R$ 945,78/ mês);
* VA (R$ 730,93 / mês);
* Vale Cesta de Natal Alelo;
* Plano de Saúde;
* Plano Odontológico;
* PLR;
* Auxílio creche ou Babá (R$ 479,28 até 6 anos);
* Licença maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias;
* Antecipação do 13º no mês de maio;
* Day off.