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Gerente administrativo comercial

São Miguel do Guamá
beBeeGestor
Anunciada dia 14 dezembro
Descrição

Descrição do Cargo

Somos uma empresa que busca profissionais com visão de negócios para atuar em nossa equipe administrativa.

Nossa empresa é focada em assistência financeira e gestão de pessoas, buscando sempre inovar e melhorar nossos processos.

Para atuar como nosso gerente administrativo financeiro, você precisará ter habilidades técnicas e relacionamento interpessoal para garantir o sucesso das atividades da equipe.

Aqui estão algumas responsabilidades do cargo:

* Gestão dos Processos: identificar oportunidades de melhoria, demandar e acompanhar o aprimoramento;
* Acompanhamento de canais de atendimento: buscar a eficiência e o melhor atendimento para os associados, propondo estratégias de melhorias nos resultados;
* Promover transformações: facilitar as mudanças necessárias para aumentar a produtividade e qualidade;
* Monitorar indicadores: acompanhar performance da agência, objetivos estratégicos, evolução das carteiras, plataformas digitais, entre outros;
* Estratégia de negócios: executar em conjunto com a equipe a elaboração e desdobramentos estratégicos, projetos e ações para aumento dos negócios;
* Orientação técnica: facilitar orientação técnica e identificar necessidades de treinamento para os colaboradores;
* Apoio operacional: apoiar e acompanhar atividades de Tesouraria, Caixa e Administrativo (quando houver), buscando garantir a segurança das operações e controle financeiro;
* Risco e eficiência: apoiar e fomentar o gerenciamento de riscos inerentes às operações, movimentações financeiras, e acompanhamento da eficiência da agência;
* Atendimento ao cliente: atender associados e não-associados nas dependências e demais canais de atendimento, apoiando em dúvidas e transações;
* Desenvolvimento de competências: fomentar o desenvolvimento das competências comportamentais e técnicas individuais e coletivas;
* Manutenção de processos: apoiar no manuseio dos processos de Gestão de Pessoas dos colaboradores.

Habilidades e Qualificações

Para se candidatar ao cargo, você precisará ter:

* Especialização/MBA em Gestão Empresarial, Gestão Financeira ou áreas correlatas;
* 4 anos na área administrativa da empresa ou experiência similar no mercado;
* Conhecimentos sobre produtos e serviços financeiros;
* Sistema Financeiro Nacional;
* Legislação do fluxo financeiro;
* Legislação cooperativista;
* Ampla visão de negócio;
* Gestão de Pessoas;
* Pensamento crítico;
* Facilitador/educador;
* Foco no associado.

Benefícios

Nossos benefícios são direcionados para proporcionar qualidade de vida e felicidade aos nossos funcionários e suas famílias:

* Vale Transporte: condições de ir e vir de casa para o trabalho por meio do sistema de transporte público;
* Vale Alimentação e/ou Refeição: alimentação de qualidade no dia a dia;
* Seguro de Vida: cuidado adicional na hora de precisarmos;
* Plano de Saúde: mensalidade um presente da empresa para o colaborador e dependentes;
* Plano Odontológico: rede ampla de atendimento credenciada;
* Programa de Apoio ao colaborador: equipe de saúde disponível 24 horas todos os dias;
* Auxílio Educação: investimento no desenvolvimento profissional e pessoal;
* Previdência Privada: contribuição mensal e valor investido igual pelo empregador;
* PPR: conquistamos juntos e celebramos juntos;
* Cartão Natal: cartão fornecido no Natal no final do ano;
* Adicional por Tempo de Serviço: carreira protagonista conosco;
* Auxílio Creche: auxílio para creches, pré-escolas ou contratação de babás;
* Ecossistema de Aprendizagem: troca de conhecimento e redes de relacionamento flexíveis;
* Prêmio de Reconhecimento: premiação para colaboradores que completam tempo de casa;
* Day off de Aniversário: dia do seu jeito para aproveitar um dia de folga;
* Gympass/Wellhub: academias físicas e aulas de Yoga, Meditação e Funcional;
* Kit do Bebê: presente para alegrar ainda mais o momento especial do nascimento do filho(a);
* Uniforme: uniforme pensado para conforto e fortalecimento da marca;
* Ginástica Laboral: momentos de alongamento durante o horário de trabalho;
* Sempre Bem: resolver questões jurídicas e apoio emocional à gestante ou sessões breves de terapia.

Outros

Por fim, aqui estão alguns pontos importantes sobre o processo de seleção:

Este será o principal meio de comunicação e você conseguirá participar das próximas etapas caso seja selecionado.

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