Vaga Confidencial | Analista de RH (Sênior) – Departamento Pessoal
Empresa em fase de estruturação e crescimento busca Analista de RH Sênior, com forte atuação em Departamento Pessoal e Legislação Trabalhista, para integrar um ambiente profissional, exigente e orientado à conformidade e organização.
Responsabilidades Rotinas completas de Departamento Pessoal (admissão, demissão, folha, férias e 13o)
Controle de ponto, jornada e banco de horas
Atuação com eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb e obrigações acessórias
Apoio na interpretação e aplicação da legislação trabalhista (CLT)
Interface com contabilidade, jurídico e liderança
Organização e controle de documentação funcional
Apoio na prevenção de passivos trabalhistas
Requisitos Experiência comprovada como Analista de RH / Departamento Pessoal
Domínio prático de CLT e rotinas de DP
Vivência com eSocial
Perfil organizado, analítico e responsável
Discrição e ética profissional
Formação em RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas
Diferenciais Experiência em empresas de serviços ou em crescimento
Vivência com folha terceirizada (conferência e interface)
Atualização constante em legislação trabalhista
O que oferecemos Ambiente profissional e estruturado
Autonomia técnica
Contato direto com liderança
Remuneração compatível com nível sênior
Oportunidade de crescimento conforme desempenho