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Líder assistencial (enfermeiro) - ilpi

Porto Alegre
Saopietro
Enfermeiro
Anunciada dia 24 setembro
Descrição

Profissional responsável por garantir a excelência na assistência aos residentes, por meio da liderança da equipe técnica e de cuidadores, da gestão humanizada do cuidado e da integração com os demais setores da ILPI. Atua com foco na qualidade de vida, segurança, bem-estar e satisfação dos residentes e seus familiares, alinhando as práticas assistenciais aos valores e padrões institucionais.

Principais responsabilidades:

Liderança Técnica e Assistencial:

* Coordenar e supervisionar a equipe de técnicos de enfermagem e cuidadores, promovendo um ambiente colaborativo, ético e de alto desempenho.
* Estimular a formação contínua e o alinhamento da equipe aos protocolos institucionais e às boas práticas de cuidado com idosos.

Gestão da Programação de Cuidados:

* Planejar e organizar a rotina de cuidados dos residentes, garantindo o cumprimento de horários, individualidades e planos de cuidado.

Gestão de Medicamentos:

* Assegurar a manipulação segura e a administração correta dos medicamentos conforme prescrição médica.
* Controlar o estoque e validade dos medicamentos, otimizando recursos e prevenindo riscos.

Padronização das Rotinas de Trabalho:

* Implementar e monitorar políticas e procedimentos assistenciais institucionais, assegurando a padronização, a segurança e a efetividade dos cuidados prestados.

Gestão das Evoluções e Comunicação com Famílias:

* Acompanhar a evolução clínica, funcional e emocional dos residentes, em conjunto com a equipe multiprofissional.
* Realizar, junto ao coordenador assistencial, o acolhimento e a comunicação transparente com os familiares.

Satisfação do Cliente:

* Contribuir ativamente para o aumento da satisfação dos residentes e familiares quanto aos serviços de saúde, higiene e conforto oferecidos pela ILPI.

Participação em Reuniões e Melhoria Contínua:

* Atuar junto à equipe multiprofissional em reuniões técnicas e estratégicas para análise de indicadores, escuta ativa das demandas e promoção de ações de melhoria contínua no serviço.
#J-18808-Ljbffr

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