Deseja trabalhar em uma empresa que respira tecnologia, oferece novos desafios, plano de carreira e um ambiente de trabalho de constante desenvolvimento profissional? Confira o perfil abaixo e candidate-se! Formação: Graduação em curso ou concluída em Tecnologia da Informação (Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas); ou Graduação em qualquer área acompanhada de pós-graduação em TI (especialização, mestrado ou doutorado) com carga mínima de 360 horas. Experiência Profissional e Conhecimento técnico Experiência mínima de 1 ano como Analista de Requisitos, Analista de Negócios ou função equivalente em projetos de desenvolvimento ou manutenção de software. Experiência comprovada em ambientes ágeis e atuação junto a equipes multidisciplinares. Vivência no levantamento e especificação de requisitos de média e alta complexidade, com interação direta com stakeholders e clientes. Conhecimentos Técnicos Obrigatórios da Vaga Levantamento, análise e documentação de requisitos funcionais e não funcionais; Aplicação de técnicas de elicitação de requisitos (entrevistas, workshops, análise documental, brainstorming); Modelagem de processos e requisitos utilizando UML (casos de uso, diagramas de atividades, sequência) e BPMN, ente outros; Escrita e manutenção de histórias de usuário, critérios de aceitação, regras de negócio e casos de uso; Conhecimento e prática em metodologias ágeis, com foco em Scrum; Experiência com ferramentas de gerenciamento de demandas e backlog, preferencialmente Azure DevOps; Utilização de ferramentas de documentação, colaboração e prototipação, como Figma, Balsamiq, Miro ou similares; Capacidade de garantir a rastreabilidade dos requisitos ao longo do ciclo de vida do projeto; Atuação em conformidade com normas, processos, templates e diretrizes estabelecidas pela organização ou pelo cliente; Concepção e modelagem de banco de dados utilizando regras de normalização e abstração de modelos; Domínio em Engenharia de Software e metodologia/processo de desenvolvimento de sistemas. Conhecimentos Desejáveis/Diferenciais Conhecimento em testes de software e técnicas de validação de requisitos. Conhecimento ou experiência em Análise de Ponto de Função (IFPUG / SISP). Experiência em projetos de grande porte ou com clientes do setor público. Vivência em ambientes regulados ou com contratos de fábrica de software. Softskills: Forte capacidade analítica e atenção a detalhes; Comunicação clara e objetiva com públicos técnicos e funcionais; Escuta ativa e habilidade de negociação; Organização, autonomia e senso de prioridade; Proatividade na identificação e resolução de problemas; Capacidade de lidar com múltiplos assuntos simultaneamente; Compromisso com prazos, qualidade e processos definidos; Relacionamento interpessoal e trabalho colaborativo. Atribuições e Responsabilidades Levantar, analisar, detalhar e validar requisitos junto às áreas de negócio e partes interessadas; Facilitar e/ou conduzir reuniões de elicitação, refinamento e validação de requisitos; Elaborar, revisar e manter artefatos de requisitos e documentação funcional; Documentar requisitos de forma clara e objetiva, garantindo rastreabilidade e qualidade da informação; Apoiar a priorização e o refinamento do backlog do produto em conjunto com o Product Owner; Atuar de forma colaborativa com equipes de desenvolvimento e testes, garantindo o entendimento correto dos requisitos; Participar ativamente das cerimônias ágeis (planning, dailies, reviews e retrospectivas); Apoiar testes de aceitação e validação das entregas sob a ótica dos requisitos; Identificar riscos, dependências e impactos relacionados a mudanças de requisitos; Contribuir para a melhoria contínua dos processos de análise de requisitos e qualidade das entregas; Atuar como referência técnica conforme o nível de experiência, apoiando outros analistas quando necessário; Garantir aderência às premissas contratuais, normas internas e boas práticas adotadas nos projetos; Apoiar o Product Owner na organização, priorização e refinamento do backlog. Informações sobre o Contrato Remuneração: A combinar, conforme plano de carreira. Carga Horária: 40h semanais - Segunda a Sexta - das 08:00 às 12:00 e das 14:00 às 18:00. Benefícios: Plano de Carreira; Acesso à cursos em plataformas de ensino