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Assistente de gestão da informação e do conhecimento

Belo Horizonte
INSTITUTO DE PLANEJAMENTO E GESTAO DE CIDADES- IPGC
Assistente de gestão
Anunciada dia 23 abril
Descrição

Trabalhamos em conjunto com o setor público e a iniciativa privada para o desenvolvimento de projetos de infraestrutura que melhorem a vida das pessoas.Acreditamos na ação de diversas figuras sociais para o crescimento de cidades e estados de forma mais inteligente, fazendo com que atendam às necessidades mais urgentes da população. Em 2017, nos tornamos oficialmente Instituto de Planejamento e Gestão das Cidades (IPGC)e mudamos nossa base de atuação para Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil. Atuamos no desenvolvimento de projetos de PPPs e concessões. Com cooperação técnica, capacitamos os municípios em todas as fases do projeto, desde a coleta de dados e produção de estudos, desde a licitação até a apuração dos encargos previstos em contrato. Para esta vaga, estamos buscando profissionais graduados em Biblioteconomia, Ciência da Informação, Gestão da Informação, Arquivologia ou áreas correlatas. Suas principais atividades serão: 1.Organização e Padronização de Documentos Institucionais a.Estruturar e padronizar documentos institucionais, garantindo segurança e fácil acesso às informações críticas. b.Implementar e manutenir a biblioteca e desenvolver processos de auditoria para assegurar a confiabilidade e a conformidade das informações. 2.Redação de Políticas e Manuais para a Gestão da Informação e do Conhecimento a. Criar e implementar políticas e diretrizes para normatizar a Gestão da Informação e do Conhecimento. b. Elaborar manuais para padronizar práticas e melhorar a eficiência do acesso e uso de dados estratégicos. 3.Redação de Políticas e Manuais para a Gestão da Informação e do Conhecimento a. Criar e implementar políticas e diretrizes para normatizar a Gestão da Informação e do Conhecimento. b.Elaborar manuais para padronizar práticas e melhorar a eficiência do acesso e uso de dados estratégicos. 4. Redação de Políticas e Manuais para a Gestão da Informação e do Conhecimento a. Criar e implementar políticas e diretrizes para normatizar a Gestão da Informação e do Conhecimento. b. Elaborar manuais para padronizar práticas e melhorar a eficiência do acesso e uso de dados estratégicos. 5. Redação de Políticas e Manuais para a Gestão da Informação e do Conhecimento a.Criar e implementar políticas e diretrizes para normatizar a Gestão da Informação e do Conhecimento. b. Elaborar manuais para padronizar práticas e melhorar a eficiência do acesso e uso de dados estratégicos. 6.Redação de Políticas e Manuais para a Gestão da Informação e do Conhecimento a. Criar e implementar políticas e diretrizes para normatizar a Gestão da Informação e do Conhecimento. b. Elaborar manuais para padronizar práticas e melhorar a eficiência do acesso e uso de dados estratégicos. Requisitos necessários: 1.Estudante de pós-graduação voltadas a Biblioteconomia, Ciência da Informação, Gestão da Informação, Arquivologia ou áreas correlatas. 2. Conhecimento básico em organização, classificação e gestão documental. 3. Habilidade na redação e estruturação de documentos institucionais, como manuais e políticas. 4. Conhecimento sobre princípios de segurança da informação aplicados à gestão documental. 5. Perfil analítico e atenção aos detalhes. Diferenciais (mas não obrigatório): 1.Experiência prévia (acadêmica ou profissional) em organização de documentos institucionais. 2.Familiaridade com plataformas de gestão de documentos (Google Workspace, SharePoint, Monday, etc.). 3. Noções de LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados) e conformidade documental. 4. Conhecimento sobre práticas de Gestão do Conhecimento e preservação da informação organizacional. 5.Habilidade em análise e estruturação de fluxos de informação.

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