VAGA: Vendedor Junior MODELO : Presencial REGIME DE CONTRAÇÃO: CLT/PJ OBJETIVO DA VAGA: Atuar no time comercial apoiando a prospecção, qualificação e desenvolvimento de novos clientes, além da manutenção da carteira, contribuindo para o crescimento das vendas e fortalecimento do relacionamento com o mercado. PRINCIPAIS RESPONSÁBILIDADES: • Realizar prospecção ativa de novos clientes (telefone, e-mail, LinkedIn, visitas); • Qualificar leads e identificar oportunidades comerciais; • Apoiar o vendedor pleno/sênior no acompanhamento do funil de vendas; • Elaborar e acompanhar propostas comerciais; • Atualizar informações e atividades no CRM; • Manter relacionamento com clientes ativos e potenciais; • Apoiar negociações e follow-ups; • Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs comerciais); • Entender as necessidades do cliente e apresentar soluções adequadas. REQUISITO • Ensino médio completo (superior em andamento será um diferencial); • Interesse em atuar na área comercial/vendas; • Boa comunicação verbal e escrita (indispensável); • Organização e disciplina para acompanhamento de tarefas; • Conhecimento básico de informática (Excel, e-mail, CRM); • Perfil proativo, com vontade de aprender e crescer. DIFERENCIAIS • Experiência prévia em vendas B2B ou área comercial; • Conhecimento em CRM; • Experiência com prospecção ativa; • Vivência em ambientes industriais, tecnológicos ou técnicos. REMUNERAÇÃO • Salário fixo + comissão (à combinar); • Vale-transporte / Vale-refeição; • Treinamentos e plano de desenvolvimento; • Possibilidade de crescimento para Vendedor Pleno. O QUE OFERECEMOS • Ambiente colaborativo e orientado a resultados; • Aprendizado constante em vendas e negociação; • Oportunidade real de crescimento profissional.