O gerente de loja é o profissional responsável pela gestão completa de um estabelecimento comercial, seja ele uma loja independente ou parte de uma rede. Suas funções abrangem desde a liderança da equipe e atendimento ao cliente até o controle de estoque e metas de vendas. Principais responsabilidades: - Liderança e gestão de equipe:O gerente recruta, treina, motiva e avalia a equipe, criando um ambiente de trabalho positivo e produtivo. - Atendimento ao cliente:Garante a satisfação do cliente, resolvendo problemas e mantendo um alto padrão de atendimento. - Controle de estoque:Supervisiona o inventário, organiza a reposição de produtos e gerencia pedidos e devoluções. - Gestão de vendas:Define metas, elabora estratégias para aumentar as vendas e analisa relatórios de desempenho. - Administração da loja:Garante a organização, limpeza e segurança do ambiente, além de lidar com questões financeiras e operacionais. Habilidades importantes: - Liderança e capacidade de motivar a equipe. - Comunicação eficaz e habilidades interpessoais. - Capacidade de tomar decisões e resolver problemas. - Visão estratégica e orientação para resultados. - Organização e atenção aos detalhes. - Conhecimento em gestão de pessoas, finanças e marketing. Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$3.500,00 - R$5.500,00 por mês Benefícios: - Celular da empresa - Participação nos lucros - Vale-refeição - Vale-transporte Horário de trabalho: - Dias úteis e feriados - Dias úteis e finais de semana - Turno de 8 horas Pagamento adicional: - 13º salário - Bônus - Bônus de aniversário - Comissão - Plano de Incentivo Experiência: - Gerente (preferencial) - Liderança (preferencial) Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$2.400,00 - R$5.000,00 por mês Benefícios: - Vale-transporte Horário de trabalho: - Dias úteis e finais de semana - Turno de 8 horas Pagamento adicional: - 13º salário - Adicional de férias - Bônus - Bônus de aniversário - Comissão - Plano de Incentivo Experiência: - Gerente (preferencial) - Liderança (preferencial)