Quer fazer parte de umas das maiores indústria farmacêutica do Brasil, ser desafiado, aprender e vivenciar uma rotina com times cheios de vontade de fazer acontecer?
Responsabilidades e atribuições
* Administrar e acompanhar os benefícios oferecidos pela empresa;
* Realizar cadastros, alterações e exclusões de colaboradores nos sistemas de benefícios;
* Controlar faturas e conferir cobranças dos fornecedores, garantindo a correta alocação dos custos;
* Apoiar na negociação e relacionamento com operadoras e prestadores de serviço;
* Esclarecer dúvidas de colaboradores sobre regras, elegibilidade e utilização dos benefícios;
* Apoiar no levantamento e análise de indicadores de benefícios e custos;
* Participar de campanhas internas de comunicação sobre bem-estar e qualidade de vida;
* Apoiar projetos de revisão e melhoria dos programas de benefícios;
* Garantir conformidade com a legislação trabalhista e políticas internas;
* Atuar de forma integrada com as áreas de Administração de Pessoal.
Requisitos e qualificações
* Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
* Desejável experiência anterior com administração de benefícios
* Pacote Office (Excel intermediário ou avançado)
* Noções de legislação trabalhista e previdenciária.
* Organização e atenção a detalhes;
* Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
* Proatividade e senso de urgência;
* Capacidade de trabalhar com confidencialidade e ética;
* Foco em resultados e qualidade no atendimento ao colaborador.
Informações adicionais
* No processo pode ser aplicado teste técnico de acordo com a necessidade da área.
* Local: Pouso Alegre
* Horário: Administrativo
* Modalidade de Trabalho: 100% Presencial
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