Description
Como é a área:
* Desenvolver atividades de prevenção na área da qualidade, através da aplicação de ferramentas da qualidade e geração de indicadores e manutenção das bases de dados, visando assegurar níveis adequados de segurança dos produtos fabricados na área de atuação, garantir satisfação dos clientes externos, agregar valor através de atividades da qualidade e otimizar a eficiência operacional do processo produtivo na Unidade Fabricante.
Responsibilities
Como será o seu dia a dia:
* Atuação na área da Qualidade do produto com foco na conformidade dos produtos e processos, assim como prevenção através da aplicação de ferramentas da Qualidade;
* Executar e/ou coordenar projetos da sua área de atuação/ tecnologia;
* Atuação preventiva no processo de fabricação de aeronaves;
* Executar o tratamento do produto não-conforme;
* Executar inspeções e duplas-inspeções em produtos.
Prerequisites
Para este desafio, você precisa ter:
* Ensino Técnico completo (necessário ter o certificado de colação de grau ou diploma) em Mecânica, Mecatrônica, Elétrica ou Eletrônica;
* Necessário ter o CFT/CRT ativo ou ter a documentação para tirar
* Inglês intermediário para leitura, escrita e conversação;
* Conhecimento nos processos de pintura;
* Experiência em Processos e Ferramentas da Qualidade;
* Experiência com execução e gestão da ação corretiva e preventiva e tratamento do produto não conforme;
* Experiência em executar inspeções em produtos;
* Experiência nas ferramentas do Pacote Office;
* Conhecimento processos de PPV.
Você se destaca se tiver:
* Experiência nos processos de pintura;
* Experiência nos processos de PPV.
Experiences
Modelo de trabalho presencial para São José dos Campos / SP.
Benefícios:
* Seguro de Vida
* Convênio Médico
* Convênio Odontológico
* Benefício Vacina
* Benefício Farmácia
* Gympass
* Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
* Refeitório na empresa
* Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
* PLR (Participação de Lucros e Resultados)
* Previdência Privada
* Cooperativa
* EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)
Por uma definição estratégica da Embraer, o novo modelo de trabalho a partir de 01 de janeiro de 2026 será presencial, podendo ocorrer a flexibilidade de até 2 dias na semana de home office de acordo com as necessidades do negócio e alinhamento com a liderança. Desta forma, informamos que o seu contrato de trabalho atual será no modelo híbrido com direito a ajuda de custo até o dia 31/12/2025.
Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:
Página Central de Suporte ao Candidato
Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas: https://suporte-