Estamos em busca de um(a) Analista de RH JR Business Partner, com foco consultivo e visão estratégica, para atuar como elo entre RH e as áreas de negócio, apoiando líderes no desenvolvimento de equipes e na promoção de uma cultura de alta performance. Atividades: Atuar como parceiro estratégico junto às lideranças, apoiando na gestão de pessoas e nos desafios do dia a dia; Apoiar o ciclo completo de RS: alinhamento de perfil, condução de entrevistas, feedback e integração; Contribuir para programas de desenvolvimento, ações de clima e estratégias de engajamento; Apoiar processos de gestão de desempenho, feedback e PDI (Plano de Desenvolvimento Individual); Elaborar e acompanhar indicadores da área como turnover, absenteísmo e satisfação; Promover ações alinhadas à cultura e aos valores do Grupo Rojemac; Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e políticas internas; Ser referência para líderes e colaboradores, promovendo relações saudáveis e colaborativas no ambiente de trabalho. Requisitos: Ensino Superior cursando ou completo em Administração, Psicologia ou Gestão de RH; Domínio do Pacote Office; Conhecimento intermediário em práticas de RH e legislação trabalhista; O que oferecemos: Seguro de Vida; Cartão Flexível; Assistência Médica; Plano Odontológico por adesão; Convênio com o SESC; Desconto para produtos da empresa; Vale-Transporte; Convênio Farmácia; Total Pass; Refeitório no local; Universidade Corporativa. Curtiu? Inscreva-se na vaga! Estamos ansiosos para conhecer você!