Job Description Estamos em busca de um(a) Analista de Desenvolvimento II com experiência em desenvolvimento backend utilizando Java e Spring Boot .
A pessoa ideal para essa posição é curiosa, proativa e comprometida com a entrega de soluções escaláveis, resilientes e de alta performance.
Se você gosta de trabalhar com tecnologias modernas e tem interesse em atuar em um ambiente colaborativo e ágil, essa vaga é para você
Responsabilidades Desenvolver e manter aplicações backend utilizando Java e Spring Boot; Integrar sistemas e serviços utilizando Apache Kafka; Trabalhar com bancos de dados relacionais, especialmente PostgreSQL; Colaborar com times de infraestrutura para garantir a boa utilização de serviços AWS; Monitorar e garantir a observabilidade das aplicações com ferramentas como Datadog; Participar de code reviews, planejamento de sprints e cerimônias ágeis; Contribuir para a melhoria contínua dos processos e da arquitetura de software.
Requisitos obrigatórios Perfil desejado Boa comunicação e trabalho em equipe; Capacidade analítica e foco em resolução de problemas; Vontade de aprender e se desenvolver continuamente.
Qualifications Experiência com Java (versão 11 ou superior); Domínio de Spring Boot; Conhecimento em mensageria com Apache Kafka; Experiência com bancos de dados relacionais, especialmente PostgreSQL; Vivência com serviços AWS (EC2, S3, RDS, Lambda, etc.); Familiaridade com ferramentas de monitoramento e observabilidade (ex: Datadog); Boas práticas de versionamento com Git.
Diferenciais Experiência com CI/CD (ex: GitLab CI, GitHub Actions); Conhecimento em arquitetura de microsserviços; Noções de segurança em aplicações web; Participação em comunidades técnicas ou projetos open source.
Additional Information Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador, onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias.
Por isso, contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas.
Além disso, temos os nossos grupos de afinidade, criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub-representados:ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN+), Ubuntu (equidade racial), Women in Experian (equidade de gênero) e Aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações).
Venha fazer parte dessa transformação
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