Objetivo do cargo
Garantir captação de imóveis, gestão de vendas, fechamento de negócios e coordenação de corretores, assegurando faturamento, crescimento e padronização comercial.
Atribuições
* Captar imóveis para venda e locação.
* Avaliar preços, viabilidade e estratégia comercial dos imóveis.
* Coordenar, treinar e cobrar performance dos corretores.
* Definir metas, acompanhar funil e indicadores de vendas.
* Atuar diretamente no fechamento de negócios estratégicos.
* Garantir cumprimento de processos comerciais e jurídicos.
* Relacionar-se com proprietários, investidores e parceiros.
* Participar do processo de recrutamento de corretores.
* Reportar resultados ao proprietário/direção.
Experiência exigida
* Mínimo 2 anos no mercado imobiliário.
* Experiência comprovada em captação, vendas e fechamento .
* Vivência em gestão de equipe comercial .
* Conhecimento de contratos imobiliários e práticas de mercado.
* Registro no CRECI .
Competências-chave
* Liderança prática (não só administrativa).
* Forte capacidade de negociação.
* Orientação a metas e resultados.
* Organização e leitura de indicadores.
* Comunicação direta e assertiva.
* Foco em resultados.
* Competência e dedicação
Remuneração
* Fixo PJ
* Comissão