ATUAÇÃO COM FOCO EM RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Atuar na área de Gente e Gestão, através do desenvolvimento de pessoas e execução dos processos dos subsistemas, tais como recrutamento e seleção, treinamento onboarding, acompanhamento do período de experiência, entrevista de desligamento, observando a legislação específica e políticas da PUR. Apoiar na implementação e acompanhamento das estratégias de gestão de pessoas, alinhada ao planejamento e direcionadores estratégicos do negócio.