Se você procura um ambiente inovador e desafiador, com incentivo à criatividade e autonomia pra ultrapassar barreiras e conquistar resultados, vem com a gente no time de #LoucosPorPontos!
Na Livelo, nossas soluções de incentivos e fidelização reúnem centenas de milhares de produtos e serviços, e quem faz isso acontecer são os nossos profissionais: parte central do ecossistema e agentes realizadores da nossa visão de ser o ponto onde as escolhas do dia a dia encontram a realização dos desejos.
Por aqui, dá pra crescer com propósito, aprender no ritmo do negócio e viver o momento mais incrível da sua carreira.
Todas nossas vagas abertas são para todas as pessoas independente de gênero, idade, etnia, raça, orientação sexual ou deficiência.
Missão do cargo
Atuar em produtos digitais em produção, com foco em IA Generativa, integração via APIs e entrega de soluções escaláveis com impacto real no negócio.
Aqui, IA generativa faz parte do produto, não é experimento.
Responsabilidades e atribuições
· Desenvolver e evoluir soluções baseadas em IA Generativa (LLMs) aplicadas a produtos digitais;
· Construir eintegrar APIs e microserviços que orquestram modelos, dados e regras de negócio;
· Atuar com arquiteturas de IA Generativa (ex.: prompt engineering, RAG, orquestração e avaliação de respostas);
· Contribuir paradecisões de arquitetura de software e IA (modularização, cloud, observabilidade, MLOps);
· Aplicar boas práticas de engenharia (código limpo, testes, CI/CD);
· Utilizar IA generativa no ciclo de desenvolvimento (código, testes, documentação e automações);
· Atuar como referência técnica informal, elevando o padrão do time.
Requisitos e qualificações
· Experiência sólida em desenvolvimento de software em Python;
· Vivência com APIs, integrações e arquitetura de software;
· Experiência com CI/CD, automação de testes e revisão de código;
· Experiência prática com IA generativa aplicada ao desenvolvimento;
· Autonomia, boa comunicação e visão de produto.
O QUE OFERECEMOS?
* Alelo Alimentação e Alelo Refeição;
* Benefícios de mobilidade para modelo de trabalho híbrido (Vale Transporte, Reembolso de fretado, Vale combustível e Pedágio);
* Alelo Cultura;
* PrevidênciaPrivada;
* PPR;
* Assistência Médica e Odontológica Bradesco Saúde;
* Auxílio creche/babá;
* Zenklub;
* Gympass/Wellhub;
* TotalPass;
* Seguro de Vida;
* Premiações com Pontos Livelo, além de descontos em nossos produtos;
* Incentivo Educação (pós-graduação, MBA e cursos de inglês) após 1 ano de empresa;
* Day Off para o colaborador no mês do aniversário e meio day off no aniversário do filho(a);
* Happy Friday (nas sextas-feiras saímos 1h mais cedo) e Summer Friday (e nas sextas-feiras de verão, 4h mais cedo);
* Espaço massagem, manicure e barbearia;
* Cafés e frutas no escritório;
* Programa deReconhecimento;
* Ambiente detrabalho criativo, desafiador e descontraído reconhecido como uma das melhores empresas para se trabalhar pela GPTW 2025.