DESCRIÇÃO DA VAGA:Responsável por Desenhar e implantar sistemas relacionados com os processos de gerenciamento de materiais e executar a atividade de criação e ampliação de materiais. Participar e orientar os processos de manutenção dos dados mestres de material do ERP SAP e seus relacionamentos. Participar das decisões e definições da metodologia adequada dos projetos. Conhecer basicamente os processos de infra de TI. Responsabilidades e atribuições Executa o saneamento de materiais do SAP Levanta requisitos e define processos de MDM junto aos usuários. Auxilia a área de negócios na definição dos materiais a serem saneados Cria regras para extração de dados de materiais do ERP a ser migrado Especifica e configura, orienta programadores, testa, treina e implanta sistemas de informação. Auxilia no planejamento dos projetos e na gestão de equipes. Participa na análise e avaliação de novos produtos (software e hardware) compatíveis às necessidades da empresa. Apoia o levantamento de dados e especificação de sistemas de acordo com as metodologias homologadas. Apoia programadores no entendimento da especificação. Treina os usuários e implementa sistemas ou melhorias, junto as áreas de negócio. Participa das atividades de melhorias de processo da seção. Em conjunto com a equipe do projeto, levanta requisitos, define processos e soluções que deverão ser implantadas de acordo com as necessidades das áreas de negócio. Gerencia demandas de melhoria. Presta consultoria técnica e funcional e executa treinamentos. Estuda e valida novas soluções de software. Especifica e desenvolve validations para qualidade dos dados de MDM Configuração/definição de rotas de workflow de materiais Requisitos e qualificações Superior completo em engenharia da computação, informática, sistema de informação, ciências da computação ou áreas correlatas. Conhecimento em linguagem de Programação ABAP (Advanced Business Application Programming) e implantação de sistemas. Vivência com SAP CO, MM e SD. Conhecimento em conceitos, programação, banco de dados, processos de vendas, faturamento, gerenciamento de materiais, custos e contábeis. Inglês Intermediário, será um diferencial o espanhol. Facilidade com trabalho em equipe, facilidade com comunicação, senso de prioridades, criatividade, capacidade analítica, foco em solução de problemas e organização. Informações adicionais BENEFÍCIOS: Participação nos resultados; Previdência privada; Plano de saúde e odontológico; Alimentação subsidiada; Ambulatório interno; Cartão farmácia; Clube de Vantagens; Horário flexível; Treinamentos; Convênio com creches; Seguro de Vida; Associação recreativa, dentre outros. A WEG cresce a cada dia e abre oportunidades para pessoas que criam, inovam e buscam o desenvolvimento para crescer com ela. Se você é uma dessas pessoas e quer fortalecer sua carreira numa empresa sólida, de presença global, escolha aqui o seu lugar. Valorizamos a geração de oportunidades de desenvolvimento profissional e pessoal, os direitos humanos, a diversidade e o meio ambiente. Investimos nas soluções para redução de emissões e na promoção social em comunidades onde estamos inseridos com foco na saúde e educação. Trabalhamos em equipe, com ambiente aberto e propício ao debate e troca de ideias. Reunimos e compartilhamos conhecimentos e habilidades para aprimorar constantemente nosso processo de decisão. Promovemos, através de um sistema estruturado de governança em todos os níveis, a transparência, integridade, ética e segurança em tudo o que fazemos, respeitando os direitos de todas as partes interessadas. Priorizamos a simplicidade em nossas relações e perseguimos o aumento da eficiência e competitividade tornando nossos produtos e processos cada vez melhores. Buscamos permanentemente fazer mais com menos, com excelência na execução. Investimos em pesquisa, desenvolvimento, inovação e qualidade, buscando formas de melhor atender a sociedade em transformação. Constantemente nos adaptamos, com flexibilidade, para atender as necessidades dos nossos clientes. Desenvolvemos pessoas para exercerem com excelência o seu papel no desdobramento da estratégia e na manutenção e disseminação da cultura da empresa.