Responsabilidades:Auxiliar nas rotinas de admissão, demissão, controle de folha de ponto e benefícios dos colaboradores;Organizar e arquivar documentos relacionados a processos de contratação e afastamentos;Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas referentes à área de departamento pessoal;Atualizar cadastro de colaboradores no sistema interno;Realizar o controle de férias dos colaboradores;Apoiar na emissão de documentos e encaminhamentos aos órgãos competentes.Habilidades necessárias:Conhecimento em leis trabalhistas e procedimentos relacionados ao departamento pessoal;Capacidade de organização e atenção aos detalhes;Domínio de ferramentas de informática como Excel e sistemas integrados de gestão (ERP);Boa comunicação verbal e escrita;Habilidades para trabalhar de forma eficiente em equipe;Capacidade de adaptação a mudanças e multitarefa;Senso de responsabilidade e aptidão para cumprir prazos.Oferecemos:Remuneração compatível com o mercado;Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional;Ambiente de trabalho dinâmico e desafiador, com equipe engajada;Horário de trabalho de segunda a quinta-feira, das 07:15h às 17:15h e sexta-feira 07:15h as 16:15h.Escolaridade Mínima: Curso extra-curricular / Profissionalizante Disponibilidade para mudar de residênciaSeguro de VidaGympassRefeição no localPlano de saúdePlano odontológicoVale transporte