Vem fazer parte do time Neo Crédito!Estamos em busca de um(a) Product Owner que queira atuar de forma estratégica, conectando negócio e tecnologia para gerar valor real. Se você gosta de transformar necessidades em soluções, trabalhar em ambientes ágeis e contribuir para a evolução de produtos em um ambiente dinâmico, essa oportunidade é para você!Como será seu dia a dia: Entender as necessidades do negócio e traduzi-las em requisitos claros, priorizados e bem definidos.Mapear processos atuais (AS IS) e propor melhorias (TO BE) alinhadas à estratégia da empresa.Elaborar documentação funcional, estórias de usuário e critérios de aceitação.Gerenciar e priorizar o backlog do produto, acompanhando a evolução das entregas junto aos times de desenvolvimento.Validar entregas, assegurando qualidade, aderência aos requisitos e geração de valor.Facilitar a comunicação entre stakeholders, áreas de negócio e equipes técnicas.Apoiar testes de aceitação, homologação e implantação das soluções.O que esperamos de você: Formação superior completa ou em andamento em Administração, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.Experiência com levantamento de requisitos e modelagem de processos (BPMN).Vivência em metodologias ágeis (Scrum, Kanban).Boa comunicação, capacidade de negociação e relacionamento com diferentes áreas.Experiência com ferramentas como Jira, Confluence ou similares.Diferenciais: Experiência em fintechs ou ambientes regulados.Conhecimento em LGPD e boas práticas de governança.Certificações como Scrum Product Owner (PO), CBAP ou similares.O que você vai encontrar por aqui Ambiente de trabalho leve, acolhedor e colaborativo;Máquina de self service com cafés, chás e outras opções;Caju Benefícios, com liberdade de uso em alimentação, mobilidade, cultura, saúde ou educação;Wellhub, com acesso a academias, aplicativos de meditação, nutrição e bem-estar;Atendimento psicológico e nutricional por meio da Conexa Saúde;Plano odontológico Uniodonto;Convênio farmácia;Ginástica laboral, com pausas ativas e exercícios leves;Eventos internos, celebrações e ações de reconhecimento;Plano de carreira, com acompanhamento e valorização do seu desenvolvimento;Parcerias com instituições de ensino para graduação, pós-graduação e cursos livres;Rentbrella, guarda-chuvas compartilháveis para os dias de chuva.