ATIVIDADES DESENVOLVIDAS:Processamento e conferência de folha de pagamento;Administração de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF);Gestão de admissões, demissões e férias;Cálculo de rescisões e encargos trabalhistas;Envio e conferência de obrigações acessórias (eSocial, DCTFWeb, etc.);Atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas trabalhistas;Garantir conformidade com legislação trabalhista vigente.REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:Formação em Administração, Ciências Contábeis, ou áreas correlatas;Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal;Conhecimento em legislação trabalhista.REQUISITOS DESEJÁVEIS:Conhecimento no sistema Protheus - TOTVS;Excel e PowerPoint avançado;Experiência com envio de DCTFWeb, DIRF e e-Social.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaConvênios e descontos comerciaisVale-alimentaçãoVale-transporte