Descrição: • Gestão completa do ponto eletrônico, incluindo fechamento mensal, banco de horas, análise de jornada e comunicação relacionada ao ponto; • Administração de benefícios (VA, VR, VT e combustível), com cadastro, manutenção, interface com fornecedores e fechamento para folha; • Realização de processos admissionais e apoio em desligamentos, com inclusão de colaboradores em sistemas e benefícios; • Suporte à folha de pagamento e férias, realizando conferências, cálculos e validações administrativas; • Organização documental, assinatura eletrônica, envio de notas fiscais e controle de certidões; • Elaboração de indicadores de RH, comunicação interna e suporte às rotinas administrativas do Departamento Pessoal. Outros requisitos: Conhecimento em Legislação Trabalhista; Pacote Office nível intermediário; Experiência com o sistema TOTVS/Protheus. Local de trabalho: Osasco, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista) Nível hierárquico: Auxiliar VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos