- Alinhamento de perfil com os requisitantes e envio de status semanal;- Anúncios e divulgação de vagas em sites especializados;- Triagem em sites especializados e conhecimento em demais fontes;- Condução de entrevistas por competência online, presencial, e acompanhamento do processo até a fase admissional;- Realização de entrevistas com candidatos para cargos operacionais e de liderança;- Confecção de pareceres de entrevistas e aplicação de testes psicológicos e comportamentais;- Atualização semanal do controle de vagas;- Acompanhamento de profissionais aprendizes.Requisitos para candidatar-se:- Ensino superior concluído em Psicologia (CRP ativo);- Experiência em processos de recrutamento e seleção de profissionais operacionais e de liderança;- Conhecimento intermediário/avançado em Pacote Office, especialmente Excel;- Conhecimento na ferramenta BI será considerado diferencial;- Boa comunicação verbal e escrita, trabalho em equipe, iniciativa, senso de dono, senso de urgência, gestão do tempo e olhar de consultor de Recrutamento & Seleção;- Inglês intermediário para conversação.Outros requisitos:Diferencial: Cursos e treinamentos em consultoria interna BP R&S;Disponibilidade para início imediato.Sobre nossa atuação: Prestamos serviços para companhias aéreas e diversos nichos de aviação executiva, incluindo serviços de Rampa e Limpeza, Segurança, Aviação Executiva, Movimentação de Carga e Gestão de Qualidade.Em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) – Lei nº 13.709/18, a candidatura implica consentimento para o tratamento de dados pessoais para fins de avaliação e recrutamento, com armazenamento por até 36 meses, após os quais os dados serão excluídos ou mantidos apenas por obrigação legal.
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