Seu próximo desafio está aqui!
Na Webmotors, não buscamos apenas talentos — buscamos pessoas que queiram acelerar junto com a gente, impulsionadas pela escolha de ir além e pavimentar o caminho do sucesso.
Somos a principal plataforma digital do segmento automotivo no Brasil, transformando a experiência de compra e venda de veículos por meio da tecnologia, inovação e de um time apaixonado por causar impacto real.
Se você é um(a) analista inquieto(a), criativo(a) e movido(a) por propósito; se ama ambientes colaborativos, valoriza a autonomia com direção, gosta de desafios que impulsionam o crescimento e quer construir o futuro em um time que está dirigindo o setor automotivo — seu lugar é aqui!
Aqui, você terá a oportunidade de acelerar ideias, desviar de obstáculos com leveza e manter o olhar lá na frente, sempre buscando ser um pouco melhor a cada dia. Valorizamos e impulsionamos cada talento, oferecendo um ambiente seguro e inclusivo, onde o crescimento profissional e pessoal são prioridades.
Somos CAR Group. Somos Santander. Somos Webmotors! E estamos prontos para pilotar essa transformação com você.
Vem com a gente fazer parte de algo grandioso!
#SejaParteImportanteDeAlgoGrandioso #BeABigPartOfSomethingBig
Como Assistente de Facilities, o seu dia a dia envolverá:
* Manutenção Predial e Reparos: Acompanhar e registrar chamados de manutenção preventiva e corretiva (ar-condicionado, elétrica, hidráulica, mobiliário).
* Gestão de Fornecedores: Solicitar orçamentos, negociar com prestadores de serviços (limpeza, segurança, manutenção) e acompanhar a execução dos trabalhos no local.
* Controle de Estoque e Compras: Monitorar e realizar o pedido de materiais de escritório, insumos de copa (café, água, descartáveis) e produtos de limpeza, garantindo que nada falte.
* Organização do Espaço: Garantir a organização e o bom estado das salas de reunião, estações de trabalho e áreas comuns.
* Gestão de Correspondências: Receber, triar e distribuir correspondências, encomendas e malotes.
* Apoio a Eventos: Auxiliar na infraestrutura de eventos internos, treinamentos e confraternizações (montagem de salas, coffee break, equipamentos).
* Atendimento: Prestar suporte aos colaboradores internos para resolução de problemas relacionados à infraestrutura e postos de trabalho.
* Controle de Acessos: Auxiliar na gestão de crachás, chaves e controle de acesso de visitantes e prestadores de serviço, em conjunto com a recepção/portaria.
Requisitos:
* Escolaridade: Ensino Médio completo. (Ensino Superior cursando em Administração, Gestão de Facilidades ou áreas correlatas será um diferencial).
* Experiência: Experiência prévia na área de Facilities, Administração de Escritório, Recepção ou áreas de suporte operacional.
* Conhecimentos Técnicos: Pacote Office básico/intermediário (Excel, Word, Outlook) para controle de planilhas e e-mails.
* Habilidades Comportamentais:
* Proatividade e Resolução de Problemas: Capacidade de antecipar problemas e agir rapidamente.
* Organização e Gestão de Tempo: Habilidade para lidar com múltiplas demandas simultaneamente.
* Comunicação e Relacionamento: Excelente comunicação interpessoal para lidar com diferentes níveis hierárquicos e fornecedores.
* Foco no Cliente (Interno): Empatia e vontade de ajudar.
Informações adicionais
Acreditamos que a verdadeira transformação só acontece quando diferentes histórias, olhares e trajetórias se encontram. Por isso, valorizamos e promovemos um ambiente diverso, seguro e inclusivo, onde todas as pessoas possam ser quem são — com autonomia, respeito e pertencimento.
Nosso modelo de trabalho é híbrido, com quatro dias presenciais por semana.
Benefícios que fazem a jornada valer a pena
Na Webmotors, acreditamos que cuidar das nossas pessoas é o primeiro passo para acelerar grandes transformações. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios pensado para apoiar sua saúde, bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida — dentro e fora do trabalho.
Confira tudo o que você encontra por aqui:
* Bônus anual de acordo com seu desenvolvimento
* Assistência médica
* Assistência odontológica
* Vale Refeição
* Vale Alimentação
* Auxílio Creche ou Babá
* Licença maternidade e paternidade estendida, inclusive em casos de adoção
* Adiantamento do 13o salário em maio, para quem já estava com a gente até 31/12 do ano anterior
* Day-Off de aniversário: um dia de folga para celebrar como quiser
* Gympass e TotalPass: para cuidar da saúde física e mental
* Seguro de Vida
* PAP – Programa de Apoio Pessoal (Auster): com suporte gratuito em psicologia, nutrição, enfermagem, serviço social, jurídico e financeiro
* Credencial SESC: acesso a programas de lazer, cultura, saúde e muito mais
* Parcerias Santander: descontos em viagens, restaurantes, teatros, cinemas, academias e outros
* 70% de desconto para anunciar seu carro no site da Webmotors
* Programa Indicação Top: indique talentos e seja reconhecido se eles forem contratados e aprovados na experiência
Se identificou com esse jeito de cuidar de gente e de crescer com consistência?
Então vem acelerar com a gente.