Atribuições: Responsável por executar rotinas inerentes ao setor de pessoal tais como admissões, controle de ponto, férias, afastamentos, rescisões, cálculo e conferência de folha de pagamento, envio de obrigações acessórias como e-Social, DIRF, DCTF Web e demais eventos trabalhistas, dentre outras atividades. Requisitos Graduação em Administração ou Ciências Contábeis. Conhecimentos em informática incluindo Excel.Habilidades com o manuseio do Sistema Domínio. Conhecimentos em Legislação Trabalhista e SST (Segurança e Saúde do Trabalhador) será um diferencial. Experiência comprovada em Departamento Pessoal (admissão, rescisão, controle de férias, ponto, folha de pagamento, encargos e obrigações acessórias, dentre outros processos). Facilidade de acesso a Zona Norte. Escolaridade mínima Ensino Superior Jornada de trabalho 8h as 18h (Segunda a Quinta) e 8h as 17h (Sexta) Benefícios Salário (A Combinar) Plano de Saúde Subsidiado (50%) Vale Alimentação (R$ 12,00/Dia Útil) Vale Transporte ou Ajuda de Custos (R$ 120,00/Mês). Ensino Superior