DESCRIÇÃODesdobrar as metas corporativas para a realidade da loja, implementando o plano de vendasdos setores, alcançado através da gestão diária dos indicadores de desempenho (KPIs).Gerenciar, treinar e motivar a equipe de consultores de vendas (vendedores), promovendo umambiente focado em alta performance e no atendimento consultivo e próximo ao clienteGarantir a implementação e execução de campanhas comerciais e lançamentos na loja,traduzindo as estratégias de Marketing e Produto em metas claras e argumentos de venda paraa equipe.Desenvolver e padronizar a metodologia de vendas da loja, estabelecendo a rotina deabordagem, diagnóstico, negociação e fechamento a ser aplicada em todos os atendimentos.Monitorar ativamente o mercado e a concorrência na região de atuação da loja, identificandotendências de consumo, oportunidades e ameaças.Assegurar que a equipe de vendas esteja alinhada ao fluxo de clientes (escala de horários,folgas e férias) a estrutura necessária para focar exclusivamente no atingir as metas.Gerenciar o ritmo de vendas diário para garantir o alcance progressivo das metas defaturamento líquido, atuando diretamente no funil de vendas e na gestão das políticas dedesconto. 8. Direcionar a força de vendas para focar na comercialização de produtos, vendas de serviços e soluções de maior valor agregado, gerenciando ativamente o mix de vendas para otimizar a lucratividade.Garantir a metodologia ATITUDE VENDEDORA, atuando com base em seus KPIs e na gestão dos consultores de vendas (Vendedores) por meio de feedback e acompanhamento diário.Local de Trabalho: Juazeiro do NorteLocal de trabalho: Juazeiro do Norte, CERegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralNível hierárquico: GerenteREQUISITOSEscolaridade Mínima: Ensino SuperiorVALORIZADOTempo de experiência: Entre 3 e 5 anosBENEFÍCIOSSeguro de VidaAssistência médicaVale-transporteVale-alimentaçãoAssistência odontológicaDesconto em produtos