Description Já ouviu falar da VIVA Eventos ? ✨ Somos a maior empresa de formaturas do Brasil e estamos presentes de norte a sul do país, realizando sonhos e impactando positivamente a vida de milhares de pessoas. Aqui, acreditamos que ninguém constrói nada sozinho. Por isso, o TIME é um dos nossos principais pilares. Nossos Vivers são jovens, capacitados e apaixonados pelo que fazem — e isso se reflete no reconhecimento que temos orgulho de compartilhar: somos certificados como uma das Melhores Empresas para Trabalhar pelo Great Place To Work® nos anos de 2022, 2023, 2024 e 2025. Esse reconhecimento traduz o que mais valorizamos na VIVA: nossa cultura e nossas pessoas. Se identificou? Então vem conhecer a oportunidade que temos para você! Qual é o perfil do nosso TimeDeGestãoDePessoas? Procuramos profissionais que amam desafios, são focados em resultados e possuem uma mentalidade estratégica e inovadora. Buscamos profissionais movidos por aprendizado, com olhar estratégico e foco em desenvolver pessoas. Aqui, o desenvolvimento é essencial. Procuramos alguém com escuta ativa, comunicação clara e capacidade de criar treinamentos e trilhas que gerem impacto real no time. Se você acredita no poder do desenvolvimento para impulsionar resultados, vem crescer com a gente! Responsibilities Identificar necessidades de Treinamento e Desenvolvimento (LNT), junto às lideranças e áreas do negócio; Administrar e evoluir a Universidade Corporativa da empresa ( VIVA Academy ), garantindo a gestão da plataforma LMS, a organização das trilhas de aprendizagem, a atualização contínua dos conteúdos e o suporte à rede de franqueados e colaboradores. Estruturar trilhas de aprendizagem, programas de capacitação e ações de desenvolvimento; Planejar, estruturar e conduzir treinamentos presenciais e online para colaboradores e franqueados; Conduzir projetos estratégicos voltados à inovação em aprendizagem e ao desenvolvimento da rede e da franqueadora; Estruturar e acompanhar o ciclo de desenvolvimento e avaliação de desempenho dos colaboradores da Franqueadora; Monitorar a performance das ações de treinamento e desenvolvimento, garantindo a análise de dados e a melhoria contínua das iniciativas de aprendizagem. ATIVIDADES DO DIA A DIA: Administrar a plataforma LMS e oferecer suporte à rede;. Organizar, atualizar e gerenciar trilhas de aprendizagem e conteúdos educacionais; Realizar levantamento de necessidades de treinamento (LNT) junto às áreas do negócio; Desenvolver conteúdos, materiais didáticos e avaliações de aprendizagem; Planejar e executar treinamentos presenciais e online, incluindo facilitação de workshops e eventos; Gerenciar projetos de treinamento, incluindo cronograma, materiais, palestrantes, logística, etc; Monitorar KPIs de treinamento e acompanhar a conclusão das trilhas obrigatórias; Analisar resultados e elaborar relatórios de performance e efetividade das ações de T&D; Estruturar e acompanhar PDIs e apoiar lideranças na condução de avaliações e feedback;. Planejar o calendário anual de treinamentos e apoiar a definição do orçamento da área; Conduzir projetos especiais de desenvolvimento e melhoria contínua das iniciativas de T&D. Prerequisites Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Pedagogia ou áreas correlatas. Experiência comprovada em Treinamento e Desenvolvimento, Educação Corporativa ou Desenvolvimento Organizacional. Comunicação clara e didática Capacidade de facilitação e condução de grupos Capacidade de atuação consultiva com lideranças Habilidade para trabalhar de forma colaborativa e sugerir melhorias nos processos de T&D. Desejável: Design Instrucional Gestão de Plataformas LMS (ex.: Moodle) Metodologias de aprendizagem Educação corporativa e aprendizagem digital Gestão de projetos educacionais e Facilitação de treinamentos Desenvolvimento de lideranças e Cultura organizacional Indicadores de T&D Horário de trabalho: de segunda a quinta-feira, das 08h às 18h, com 1 hora de intervalo para almoço; às sextas-feiras, das 08h às 17h. Experiences VA/VR-Ifood benefícios – curte preparar suas próprias refeições? A gente ajuda! Refeição no local – mais praticidade no dia a dia, sem desconto no benefício ⛽ Auxílio Mobilidade Day-off no aniversário – uma folga pra aproveitar um dia que é todinho seu! Benefício Flexível – cartão com liberdade total pra usar como preferir (Alimentação, Refeição, Mobilidade, Educação, Cultura) Plano de Saúde (após período de experiência) – mente e corpo em equilíbrio Plano Odontológico (após período de experiência) – pra manter as “canjicas” saudáveis e dar aquele sorrisão Cesta Natalidade Anual ️ Wellhub Associação ao Clube SESI – Acesso a lazer, esportes e atividades para você e sua família PLR Programa de Qualidade de Vida – Yoga Viva Academy – nossa plataforma de treinamentos ✈️ OnHappy – descontos em viagens e lazer Outros Por que trabalhar na VIVA? Jornada flexível com banco de horas, respeitando a individualidade de cada um Cultura de celebração: seu aniversário vem com day off garantido Feedbacks e avaliações constantes, focados no seu crescimento Compromisso real com diversidade e inclusão, apoiado por um comitê dedicado Gestão ágil, liderança horizontal e metas claras, sempre focadas em resultados Ambiente de aprendizado contínuo, com universidade corporativa e convenção nacional anual para troca de experiências ✨