Na EloPar valorizamos profissionais colaborativos, com excelente comunicação e habilidades interpessoais, que sejam comprometidos com prazos e metas, tenham iniciativa e estejam sempre em busca de novos desafios e aprendizados. Aqui, a inovação e a colaboração são pilares do nosso dia a dia. Buscamos construir um ambiente seguro, onde cada pessoa possa atuar com protagonismo, autonomia e confiança. Temos um compromisso genuíno com a diversidade, inclusão e a equidade. Valorizamos todas as culturas, histórias e vivências, e por isso, todas as nossas vagas são abertas a talentos de todas as etnias, raças, gêneros, orientações sexuais, idades e pessoas com deficiência.Para este desafio, você precisa ter:Formação Superior em Direito;Necessário OAB ativa;Experiência de no mínimo 3 anos em Governança Corporativa e Direito Societário;Pós-graduação em Direito Empresarial Societário ou em áreas correlatas será considerado diferencial; Será diferencial possuir conhecimentos em Contabilidade Societária e regulatório;Necessário conhecimentos em Pacote Office.Suas principais responsabilidades e atribuições serão:Atuação em Governança Corporativa com elaboração de pautas, materiais e secretariando órgãos societários e comitê de assessoramento (Diretoria e Conselho);Atendimento das demandas diretas dos representantes dos acionistas;Atuação em temas jurídicos societários do Grupo, atendendo necessidades das sociedades (Ltda. e S.A.) e às exigências legais;Processos societários (incorporação, cisão, encerramento, abertura, aumento de capital etc.)Elaboração, análise e gestão de atos societários, incluindo registro em livros próprios e arquivamento em juntas comerciais;Publicações Legais;Documentos societários e procurações do Grupo;Participação em procedimentos de due dilligence;Atendimento a Auditoria Interna/Externa e Controles Internos;Elaborar documentos para instrução de processos para análise perante o Banco Central;Participar de atividades de apoio relacionadas às reuniões da alta administração;Apoiar nos processos de M&A e de reorganização societária das empresas do Grupo;Elaborar e/ou conferir procurações;Atuar para dar a correta condução nos processos decisórios, no âmbito da Governança Corporativa, observando o processo de governança estabelecido. Habilidades