Descrição da vaga
O Técnico de Serviços Especializados tem como missão atuar na nossa linha de negócio de serviços especializados no laboratório metrológico, onde a precisão e a conformidade técnica são essenciais para garantir a qualidade e a confiabilidade dos equipamentos de medição.
Responsabilidades e atribuições
Recebimento e Controle de Equipamentos: Receber, checar com nota fiscal, registrar no sistema e controlar o recebimento dos equipamentos.
Cadastro de Equipamentos: Cadastrar equipamentos utilizando scanner, registrando numeração, marca e modelo.
Testes e Calibrações: Realizar testes e calibrações conforme regulamento técnico, verificando conformidade e registrando erros.
Identificação de Irregularidades: Conduzir testes para identificar irregularidades nos equipamentos.
Avaliação Técnica: Avaliar tecnicamente os medidores após ensaios.
Responsabilidades Adicionais: Para Técnicos do Laboratório ou Signatários Autorizados, cumprir responsabilidades do Manual da Qualidade e aprovar avaliações técnicas, se autorizado pela CGCRE/Inmetro.
Requisitos e qualificações
Hard Skills (Habilidades Técnicas)
Ensino Técnico em Eletrotécnica ou Eletrônica.
CFT ativo.
Pacote Office.
Conhecimento ISO 9001:2015.
Conhecimento ISO/IEC NBR 17025.
Experiência com ensaios e calibração de medidores e equipamentos de segurança.
Soft Skills (Habilidades Comportamentais)
Atenção concentrada, compromisso com a segurança, comunicação, disciplina, equilíbrio emocional, foco no cliente, organização, proatividade, resiliência, responsabilidade, trabalho em equipe, agilidade comprometimento, disponibilidade e colaboração.
O que procuramos em cada colaborador
Trabalhe com segurança, seja criativo, colaborativo, empático, dissemine o conhecimento, seja sustentável.
O que oferecemos?
Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina e Seguro de Vida.
Vale transporte ou vale combustível.
Wellhub (Gympass), plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers.
Vale alimentação, refeição ou os dois.
Licença maternidade estendida e o auxílio natalidade.
Ambiente dinâmico, seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Plataforma de treinamentos EAD e Programas de incentivo à educação, formação e idiomas como o PAC (Programa de Aceleração de Crescimento).
Etapas do processo
Etapa 1: Cadastro
Etapa 2: Entrevista comportamental
Etapa 3: Entrevista técnica
Etapa 4: Contratação
JUNTE-SE AO TIME DA 3C SERVICES!
A 3C Services consolidou a ideia de que o desenvolvimento das pessoas, a cultura corporativa e a busca contínua do aprimoramento da gestão são os fatores que realmente fazem a diferença. O capital humano e a segurança do colaborador fazem parte da nossa cultura, pois são as pessoas o ponto mais forte de nossa marca, e que nos destacam pelo Conhecimento, pela Competência e pela Confiança em tudo que realizamos. Se você se identifica com os nossos valores, venha trabalhar com a gente.
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