Descrição do Cargo
Buscamos um profissional qualificado para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos, especializado em planejar e implementar estratégias eficazes para a gestão de talentos.
Responsabilidades:
* Planejar, coordenar e implementar projetos de recrutamento e seleção de pessoal.
* Desenvolver programas de capacitação e desenvolvimento profissional, garantindo a melhoria contínua da equipe.
* Gerenciar a rotina diária do setor de RH, incluindo tarefas administrativas e operacionais, como orçamento, controle de estoque e manutenção de sistemas.
Requisitos:
* Graduação em Administração ou áreas afins, preferencialmente com experiência em gestão de pessoas.
* Experiência mínima de 3 anos em cargos relacionados a RH, demonstrando habilidade em gerenciamento de projetos e liderança.
* Habilidades em software de gestão de pessoas, como SAP ou Oracle, além de conhecimento em análise de dados e planilhas.
Vantagens:
* Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, fomentando a inovação e a criatividade.
* Acesso a cursos de treinamento e desenvolvimento, promovendo a melhoria contínua da equipe.
* Oportunidades de crescimento profissional, permitindo que os funcionários alcançem seus objetivos e realizem seu potencial.