Principais responsabilidades Gestão de cronograma e follow-up: monitorar cronogramas, marcos e dependências; realizar follow-ups comáreas internas e fornecedores; registrar impedimentos e decisões. Gestão de portfólio e status report: consolidar e atualizar status (andamento, próximos passos, bloqueios, riscos) com cadência recorrente para liderança. Gestão de escopo e mudanças (change control): apoiar formalização de mudanças e impactos (prazo/custo/risco), mantendo trilha de aprovações e registros. Gestão de riscos e comunicação: manter registro de riscos e planos de mitigação; comunicação proativa com stakeholders; preparar materiais paraalinhamentos com gerência/diretoria Organização de ritos e evidências: organizar reuniões de acompanhamento, atas, plano de ação e responsáveis; garantir rastreabilidade de decisões e pendências. Interface com fornecedores e SLAs: acompanhar entregas e qualidade, cobrando prazos, evidências e tratativas quando houver desvios. Suporte ao Gerente de TI na priorização: apoiar priorização do backlog e organização do pipeline de entregas (projetos e demandas) considerando capacidade do time e impacto no negócio. Requisitos Experiência em gestão/acompanhamento de projetos (prazos, escopo, riscos, stakeholders e fornecedores), com prática de follow-up e gestão de entregas. Capacidade de produzir relatórios gerenciais e reportes executivos (status, riscos, pendências) e conduzir reuniões de alinhamento. Conhecimento de metodologias (Scrum/Kanban) e fundamentos de boas práticas de projetos para organizar rotinas e cadências. Domínio de ferramentas de organização e documentação (planilhas, apresentações e ferramentas de acompanhamento/controle). Vivência com processos de governança interna (workflows / sistema de chamados) e estruturação de ritos de acompanhamento.
* Local de trabalho: São Paulo, SP
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - TI
* Nível hierárquico: Analista
VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos HABILIDADES
* UPS
* Microsoft excel
* Gestão de portfólio
* Governança de ti
* Kanban
* Scrum
* Capacidade de análise
* Implementação de projetos