Somos Wavin, a primeira empresa do mundo a criar tubulação de pressão de PVC, em 1955, em Zwolle, na Holanda. Fornecemos soluções inovadoras ao setor de construção e infraestrutura em vários continentes.
Com mais de 60 anos de história, temos como motivação enfrentar alguns dos maiores desafios do mundo: abastecimento de água, saneamento, criar cidades resilientes ao clima e melhor desempenho da construção civil. E estamos comprometidos em construir ambientes saudáveis e sustentáveis.
Na Wavin, nosso objetivo é criar soluções positivas para mundo e nossa paixão é construir lugares nos quais as pessoas possam viver qualidade de vida e bem-estar. Colaboramos e nos engajamos com líderes de cidades, engenheiros, urbanistas e instaladores para ajudar os municípios a se prepararem para o futuro e tornar as construções mais confortáveis e eficientes no uso de energia e gestão de recursos hídricos.
Com mais de 12.000 colaboradores em mais de 40 países, somos parte da Orbia, uma comunidade de empresas unidas por um propósito comum: melhorar a vida ao redor do mundo.
No Brasil, atuamos nos setores de construção e infraestrutura, por meio da fabricação de tubos, conexões e geotêxteis não tecido. Para cumprir nossas diretrizes globais do grupo Orbia, atuamos com as seguintes marcas comerciais no país: Amanco Wavin (tubos e conexões) e Bidim Wavin (geotêxteis não tecido).
Para fazer tudo isso acontecer, talentos são coração do nosso negócio. Criamos um ambiente de trabalho no qual experiências, ideias e inovação podem se desenvolver e crescer. Nossas pessoas são dedicadas e engajadas com a entrega de valor real para nossos clientes. Oferecemos posições desafiadoras, em um ambiente colaborativo, diverso e internacional - aliado a pacotes de benefícios atraentes e inclusivos. Seja parte de nosso crescimento e do nosso futuro. Embarque em uma jornada transformadora!
**Qual a sua missão?**
O ocupante do cargo tem como principal responsabilidade o de prover apoio técnico a força de vendas em todo o território de atuação da regional de vendas, visando o alcance das metas e objetivos da empresa, especialmente para o portfólio de produtos técnicos. Esse apoio vem por meio de divulgação, homologação, especificação e trânsito de informações ao público específico, dentro do seu limite de conhecimento técnico e capacitação
**Quais os desafios da função?**
- Promover a distribuição e troca das informações a equipe de técnicos de campo, com foco no cumprimento dos procedimentos, definindo metas e planos de ação em conjunto com a gerência regional de vendas.
- Monitorar as reclamações registradas via QM, mediante sistema SAP, verificando se as informações de campo estão seguindo o fluxo normal para os departamentos responsáveis.
- Dar suporte quando necessário aos clientes internos e externos, bem como, interagir com os mesmos mediante apresentação dos indicadores mensais.
- Manter-se atualizado quanto às políticas, tendências mercadológicas e avanços tecnológicos voltados à área, mediante a participação em feiras, eventos, treinamentos ou busca de informações através de publicações ou internet.
- Zelar pela organização da área e pela conservação de todos os equipamentos utilizados, bem como, preservar todas as informações sigilosas as quais tem acesso.
- Prospectar, divulgar, especificar, homologar e promover a venda de Produtos Técnicos ao público específico (projetistas, engenheiros, arquitetos, construtores, empreiteiras, órgãos públicos e privados e revendas especializadas), sempre apoiando a força de vendas e direcionado pelas estratégias regionais de atuação. Ações de pré-venda.
- Atuar no suporte técnico do pós-venda, prestando apoio ao Atendimento Técnico e Laboratório de fábrica, elaborando laudos técnicos e se responsabilizando pelo parecer final aos clientes da regional de vendas em que atua.
- Impulsionar as ações da regional de vendas utilizando-se do apoio da Central Nacional de Projetos (CNP). Prospectar, acompanhar, transitar informações, e registrar os fechamentos de negócios envolvendo os serviços prestados pela CNP.
- Indicar oportunidades de novos produtos e/ou mercados, para gerência da área e departamento de inovação e produtos, apoiando-os.
**O que oferecemos a você?**
- Somos uma Empresa Cidadã: Garantimos 6 meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade, para que assim, o desenvolvimento do bebê seja acompanhado bem de pertinho;
- Pensando na qualidade de vida das nossas mamães, durante a gestação, elas recebem um acompanhamento especializado pelo Programa Nascer e são isentas de qualquer tipo de cobrança de coparticipação de consultas e exames. Além disso, pensando no conforto da mãe e bebê, fornecemos o Auxílio Creche que ajuda a custear creches, escolinhas ou babás durante os 03 primeiros anos da criança.
- A partir do 1º dia