**Sobre a Função:**
Nossa equipe busca alguém que tenha experiência em suporte técnico às plantas com foco na qualidade de produtos e processos.
Tarefas:
* Buscar causa raiz por meio de ferramentas de melhoria contínua, conduzir reuniões técnicas com múltiplas áreas;
* Analisar críticas das ferramentas métricas de controle de qualidade, monitorar o scorecard;
* Participar em reunião de implicações técnicas de inovação;
* Implementar melhores práticas na categoria Snacks Brasil;
* Revisar e desenvolver novos procedimentos para categoria Snacks Brasil alinhados com Latam;
* Gestão de resultados de programas de análise sensorial e condução de Q-Team para Snacks Brasil;
* Treinar equipes da planta em ferramentas de monitoramento de qualidade;
O Seu Impacto:
* Elaborar material Q-Team Snacks Brasil, liderando com equipe multiárea para apresentação de ações aos gestores e VPs;
* Melhorar indicadores de controle de processos e embalagens de qualidade das plantas;
* Gestão de resultados dos programas de análise sensorial da Snacks Brasil;
* Participar em reunião de implicações técnicas de inovações;
* Disseminar boas práticas entre as fábricas de Snacks;
* Revisar e desenvolver novos procedimentos para categoria Snacks Brasil alinhados com Latam;
Habilidades e Qualificações:
* Experiência na produção de tecnologias suportadas;
* Habilidades analíticas e conhecimento técnico sobre tecnologias de processos de produção;
* Experiência e vivência em chão de fábrica para filtrar e otimizar os controles solicitados para operação e tratamento de temas dentro das ferramentas do Motor+;
* Bom relacionamento interpessoal para conduzir temas com equipes de outras áreas;
* Conhecimento teórico sobre análise sensorial e experiência nos produtos avaliados Snacks Brasil;
* Habilidades de comunicação em espanhol e inglês para participação em fóruns e preparação de material de apresentação;
Vantagens:
* Oportunidades de aprender e desenvolver-se todos os dias através de uma ampla gama de programas;
* Plataformas digitais internas que promovem a autoaprendizagem;
* Programas de desenvolvimento de acordo com as competências de Liderança;
* Treinamento especializado de acordo com a função;
* Experiências de aprendizagem com fornecedores internos e externos;
* Aprovamos celebrar o sucesso, por isso temos programas de reconhecimento de antiguidade, comportamento, liderança, momentos de vida, entre outros;
* Programas de bem-estar financeiro que o ajudarão a alcançar seus objetivos em todas as fases da vida;
* Um programa de flexibilidade que lhe permitirá equilibrar a vida pessoal e profissional, adaptando o seu dia de trabalho ao seu estilo de vida;