Principais atividades - Atuar nos processos de admissão e rescisão, férias e benefícios; - Realizar cadastro e fazer a manutenção dos registros dos colaboradores nos sistemas internos; - Cobrar, lançar e controlar o ponto dos colaboradores; - Fazer o controle dos Programas de Medicina Ocupacional; - Realizar o controle e entrega de uniformes e EPI's; - Atuar nas demandas administrativas internas do setor pertinentes a sua função. Requisitos - Organização e atenção aos detalhes; - Boa comunicação e senso de responsabilidade; - Interesse em aprender e crescer na área de Departamento - Pessoal/RH. - Experiência no setor de Departamento Pessoal será considerado um diferencial; Grau de Instrução Formação completa e/ou andamento em Administração, Gestão de RH e/ou áreas afins; Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: Até R$2.500,00 por mês Benefícios: - Assistência médica - Assistência odontológica - Auxílio-creche - Convênios e descontos comerciais - Seguro de vida - Vale-alimentação - Vale-refeição - Vale-transporte